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XX公司或者机构规章制度
××××××××××××
XXXX年XX月
目 录
公司或者机构概要
经营政策
工作人员基本守则
会议、工作及学习制度
设备使用规定
通讯设备管控规定
合同或者协议管控制度
文件、资料管控制度
销售制度
出差暂行规定
财务管控制度
发票管控与支票管控制度
印章管控规定
人事管控规定
考勤管控规定
奖励惩罚制度
工作人员行为规范
更 改 记 录
章 节
拟 制
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内 容
章 节
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内 容
公司或者机构概要
公司或者机构概要
工作时间
正常工作时间
周1至周5:AM8:30/11:30 ~ PM12:30/17:30
上 午08:30 ~ 12:00
中午休息12:00 ~ 13:00(包括午餐时间)
下 午13:00 ~ 17:30
(需轮班岗位按照国家相关法律条文另行规定工作时间)
休假时间
按照国家相关法律条文规定执行(需轮班岗位按照国家法律条文规定另行安排休息时间)
经营政策
4大经营政策
开发政策 ─ 秉持诚实?耐心?努力,发挥创意,开发品质完美之1流产品;
品质政策 ─ 善用所有资源,保质保量,坚持环保,持续品质提升;
管控政策 ─ 奖赏分明,将资源作合理及有效分配,关心工作人员,并维护安全良好
工作条件;
人事政策 ─ 因材任用,随时考核,讲求绩效,公平竞争.
两大坚持
侵占公司或者机构资产者除名
? 公司或者机构3大资产:人资产,财务资产,产品资产.
泄漏公司或者机构机密者除名
公司或者机构3大机密:产品机密、销售机密、财务机密.
第3章 工作人员基本守则
公司或者机构工作人员应忠勤职守,遵奉本公司或者机构1切规章,服从主管人员之合理指挥,不允许敷衍塞责,主管人员对工作人员应亲切指导.
公司或者机构工作人员对内应认真工作,爱惜公物,减少损耗,提高质量,增加生产,对外应保守业务或职务上之机密.
公司或者机构工作人员应尊重公司或者机构信誉,凡某工作人员个人意见涉及本公司或者机构方面者,非经许可,不允许对外发表,除办理本公司或者机构指定任务外,不允许擅用本公司或者机构名义.
公司或者机构工作人员关于职务上之报告,均应循级而上,不允许越级呈报,但紧急或特殊情况不在此限.
公司或者机构工作人员在工作时间内,未经核准不允许擅离工作岗位.
公司或者机构工作人员应自觉维护室内清洁卫生,保持工作场所肃静、整洁,严禁大声喧哗、聊天串岗.
公司或者机构工作人员未经核准不允许私带亲友进入公司或者机构.
公司或者机构工作人员必须保持良好的职容风纪,正常工作必须着装整齐,讲普通话,接听电话要用标准用语.
公司或者机构工作人员非经公司或者机构之书面同意,不允许为自己或第3人经营与公司或者机构相同或类似之事业,亦不允许为同类事业公司或者机构之无限责任和义务股东﹑执行业务股东﹑董事或经理,或行号之显名或隐名合伙人.
公司或者机构工作人员不允许因职务之便,接受招待、馈赠、回扣或其它不法利益.
公司或者机构工作人员对外接洽事项,应态度谦和,不允许有骄傲满足以损害本公司或者机构名誉的行为.
公司或者机构工作人员不允许携带危险物品﹑违禁品进入工作场所.
公司或者机构工作人员未经核准,不允许携带公物出公司或者机构,应经上级同意并签字确认后,方可出公司或者机构.
公司或者机构因应业务需要,在不违背劳动合同或者协议,不变更其应有收入及确为工作人员技术、体能所能胜任时,对工作人员岗位或工作地点之移动,工作人员不允许拒绝.
公司或者机构工作人员应依照规定时间上下班,除出差请假外,必须亲自做考勤记录,亦不允许迟到、早退或旷职.
公司或者机构工作人员在正常工作时间禁止在公共区域内吸烟.
第4章 会议、工作及学习制度
每周1由公司或者机构领导主持召开1次全体工作人员会议,其内
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