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高校经济管理课程教学改革（资料） 文档信息 ： 文档作为关于“管理或人力资源”中“薪酬管理”的参考范文，为解决如何写好实用应用文、正确编写文案格式、内容素材摘取等相关工作提供支持。正文5990字，doc格式，可编辑。质优实惠，欢迎下载！ 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 2 文1：高校经济管理课程教学改革 2 一、引言 2 二、以就业导向为目标进行教学改革的重要性分析 2 （一）以就业导向为目标可以提升学生 2 （二）以就业为导向进行教学改革有利于维持人才的供需平衡 3 三、当前高校经济管理课程中存在的问题 3 （一）课程设置不够合理 3 （二）教学资源严重不足 3 （三）培养目标不够明确 4 （四）实践课程相对较少 4 四、高校经济管理类专业教学改革应该遵循的原则 5 （一）以市场的实际需要为基础 5 （二）提高课程的广阔性 5 （三）确保课程的整合科学 5 （四）发挥学生的主体作用 5 五、以就业为导向的高校经济管理类专业课程的改革思路 6 （一）以就业为导向对经济管理类专业课程设置方式进行改革 6 （二）以就业为导向明确高校的人才培养目标 6 （三）以就业为导向提高学生的实践能力 6 六、结语 7 文2：信息检索课程