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T型分析——如何深度分析问题 本公司(产品) 竞争对手(产品) S (优势) ? W(劣势) ? O(机会点) ? T(制约点) 第一,两害相权,取其轻;两利相权,取其重。 第二,我到底想要什么?我认为什么才是第一重要的事? 第三,考虑第三方案。千万别说不可能 第三十页,共五十四页。 橄榄球定律——如何有效放弃 ?20%是核心内涵,具有关键影响力 ?60%是对事情有相当影响力的内容 ?20%对事情有一些影响力,但作用有限,几乎可以忽略不计 20% 60% 20% 第三十一页,共五十四页。 共振原理——如何快速 有效地接触 共振原理给我们什么启示??? 第三十二页,共五十四页。 出四原则——如何与人相处 别人怎样对待我,我就怎样对待别人; 估计别人会这样对待我,于是,我就这样对待别人; 希望别人怎样对待我,我就怎样对待别人 第三十三页,共五十四页。 同理心—如何达到与人心灵默契 定义:站在当事人角度和位置上,客观地理解当事人的内心感受及内心世界,并同时把这种理解传达给当事人。 方式:先处理心情,再处理事情 漠视对方的感受 遗漏对方的感受 反馈对方明显的感受 反馈对方潜在的感受 第三十四页,共五十四页。 三明治法—如何把握与人沟通的技巧 说到听者想听,听到说者想说 ? 认同、欣赏、关爱、 建议、批评、幽默感 鼓励、希望、信任、支持 第三十五页,共五十四页。 7YES步骤—如何使别人赞同你的主张 ?1)????? 尊重对方的意见,千万别说“你错了” 2)????? 以“我们”代替“你”、“我”; 3)????? 让对方多说话; 4)????? 设法让对方说出他的意见、想法,或者让 对方觉得是他想出来的方法、点子; 5)????? 避免在细微的地方争辩; 6)????? 不预设立场,避免给对方贴标签; 7)????? 如果自己有错误,干脆尽快承认; 8)????? 采取“7YES步骤”,设法使对方说是是是! 第三十六页,共五十四页。 举手法则—如何提高表达能力 良好的表达能力一般取决于两大核心要素: 第一、头脑有东西——“腹有诗书语自华” 第二、??勤于练习——“梅花香自苦寒来” “举手法则”的精神内核是“开口”与“练习” 第三十七页,共五十四页。 移山大法——如何与自己不喜欢的人相处 意焦练习,做一个T型分析表,写上对方的名字,左栏写出全部你不喜欢他的理由或缺点;从今天开始 “强迫”自己每一天或每一次见到他时,必须从他身上找一个或一个以上的优点,记录在右栏中,并坚持21天,直到习惯。 第三十八页,共五十四页。 激发潜能 成功经营人生 ——NLP成功潜能讲座 第一页,共五十四页。 一、激发大脑 成功公式 没有不可能 3. 摈弃托付思想 4. 好运程序 5. 千里马时代 6. 蝴蝶效应 7.行动力来源 8.V型理论 9.失败陷井 二、完善自我 10.克隆成功习惯 11.效率手册 12.时间管理 13.最优运筹管理 14.T型分析 15.橄榄球定律 第二页,共五十四页。 三、人际沟通 16.共振原理 17. 出四原则 28.同理心 29.三明治法 20.7YES步骤 21.举手法则 22.移山大法 23.欣赏管理法 24.罗森塔尔效应 25.十二字真诀 四、团队建设 26.修路原则 27.离场测试 28.头脑风暴法 29.猴子管理 30.顶端优势 31.成功动机 32.焦虑曲线 33.双赢思考 34. 高效团体特质 第三页,共五十四页。 成功的定义: 成功就是达成预期目标 第四页,共五十四页。 成功的定义有五层含义: 有目标 目标需量化 标准因人而异 是中性的概念 目标达成才算成功 第五页,共五十四页。 没有目标就没有成功的可能! 3%的人,有清晰且长期的目标 10%的人,有清晰但比较短期的目标 60%的人,目标模糊 27%的人,没有目标 第六页,共五十四页。 25年后,他们的生活状况如何? 第七页,共五十四页。 那些占3%的人: 25年来,几乎不曾更改人生目标,都朝着同一个方向不懈努力 25年后,他们都成了社会各界的顶尖成功人士 他们中不乏白手创业者、行业领袖、社会精英 第八页,共五十四页。 那些占10%的人: 大多生活在社会上层,短期目标不断被达成,生活状态稳步上升 成为各行各业不可或缺的专业人才,如医生、律师、工程师、高级主管等 第九页,共五十四页。 那
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