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- 2022-07-11 发布于上海
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“民工荒”所折射出的社会问题除了表层上的劳资关系纠缠不清外,还有深层的体制问 题,是近年公务员申论考试考查的热点话题。下文华图教育王娟老师根据公务员考试申论考试特点给出了“民工荒”的相关背景知识及原因、对策等申论备考资料供广大考生查阅。
“民工荒”现象的背景
今年春节长假结束后,“民工荒”成为各大媒体的一个“热门词汇”,连日来,珠三角频传“民工荒”,经历了去年初的全球金融危机影响,这一现象令各方瞩目。
在 2010 年中央一号文件中政府首次将“新生代农民工”提法纳入中央正式文件,要求“采取有针对性的措施,着力解决新生代农民工问题”,2010 年全国两会农民工问题继续成为代表关注的热点问题。民工荒现象所折射出的,除了表层上的劳资关系纠缠不清外,还有深层的体制问题。这样一个从微观到宏观都意味深长的问题,无疑会成为近年公务员申论考试的热点。
“民工荒”的表现和原因
从现实情况来分析,“民工荒”主要表现在企业招工难、技校和职业介绍机构劳务输出供不应求等方面,毋庸置疑的是民工荒的发生绝非偶然,而是多种原因造成的必然结果。民工 荒现象的根本原因在于农民工无法得到有效保障,以及城乡二元传统体制所造成的种种身份歧视,其具体原因包括:
一、中国的人口结构正在发生变化,尤其是老龄化的趋势以及人口出生率的逐年下降, 与经济发展过程中劳动力需求的变化呈反方向发展。这是“民工荒”出现的必然。
二、随着
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