岗位职责书---业务部经理.docVIP

业务部经理岗位职责书 一、岗位概述 1、岗位名称： 业务部经理 。 直接上级： 总经理 ,直属下级： 。 2、岗位描述：组织部门人员完成销售业务计划，管理业务部工作，完成公司各项业务目标。 3、基本素质要求： （1）市场营销、物流管理专业本科及以上学历。 （2）5年以上工作经验及至少2年以上业务经理经验。 （3）对市场营销工作有较深刻认知。 （4）具有较强的市场感知能力，敏锐把握市场动态、市场方向的能力。 （5）具有优秀的谈判技巧和公关能力及良好的抗压能力。 二、岗位职责 1、遵循公司全年经营方针策略，根据公司制定的年度市场销售目标和计划方案，结合自己分包市场区域情况，接受并不折不扣地完成公司下达的目标任务。 2、积极配合公司做好新区域、新市场开拓工作。 3、根据全年销售目标任务，全面掌握分包区域市场行情，了解客源情况，做好市场调研。 4、认真编制营销工作计划，并做到每周书面或口头向公司领导作一次销售工作情况汇报。 5、做好对市场客户的公关工作，需公司协调的，要在第一时间将信息反馈，并及时保持与客户单位的联系、沟通、回访、服务等工作。 6、及时做好客户档案的建立，确保与客户保持长期良好的协作关系。 7、认真做好负责区域的每月（季度）市场营销工作总结分析，按时参加公司每次销售工作例会。 8、配合