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- 2022-07-30 发布于天津
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员工考勤管理制度集锦15篇
员工考勤管理制度1 为进一步加强劳动纪律管理,严格执行当班工作时光,做好考勤考核工作,特制订如下考勤管理制度: 一、公司全体员工须共同遵守本制度; 二、考勤打卡采取一人一卡、专卡专用、自行保管(如有遗失需交5、00元卡费及补发卡手续)。 三、上下班按规定时光由本人刷卡,不得替他人刷卡,否则按违章处理。 四、当班执行时光为:上午xxxxx到xxx,下午xx时到xx时。上班刷卡时光:不得超过当班时光10分钟,如上班超过刷卡规定时光视为迟到,未到下班时光刷卡视为早退,当月迟到或早退累计三次按违章处理(罚款xxx元),超过三次,每次加罚xx元。迟到、早退超过当班时光1小时按旷工处理。 五、在当班时光内出差、施工、办事或参与会议的必需先打卡后外出,因工作在当班前或下班前外出办事不能按时刷卡的,应准时向考勤管理员或办公室负责人说明缘由,可按考勤办理记下手续。 六、因公出差在外,无法执行打卡规定的,应事先向考勤管理员报告,并经部门以上负责人证实后办理考勤记下手续。 七、当月浮现迟到、早退xxx次以上(含xxx次)或缺勤、旷工xx次以上(含xx次),将赋予警告,年终不得评为先进工,如延续二个月浮现类似状况或当年累计浮现迟到、早退30次或累计缺勤、旷工10(
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