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人力资源管理师三级考试真题及答案 人力资源管理师三级考试真题及答案 理论知识部分 卷册一：职业道德 理论知识 一、职业道德基础理论与知识部分(第1~16 题） (一)单项选择题 （第l~8 题） 1、关于职业良心的说法中，正确的是( )。 (A)如果公司老板对员工好，那么员工干好本职工作就是有职业 良心 （B)公司安排做什么。自己就做什么是职业良心的本质 （C）职业良心是从业人员按照科业道德要求尽职尽责地做工作 (D)一辈子不‘跳槽是职业良心的根车娶录 2、我国公民道德建设的基本原则是 （ ）。 (A）集体主义 (B)爱国主义 （C）个人主义 （D）利己主义 3、关于职业技能,正确的说法是 （ ）。 第 1 页 共 49 页 人力资源管理师三级考试真题及答案 （A）职业技能决定着从业人员的职业前途 (B)职业技能的提高，受职业道德素质的影响 (C）职业技能主要是指从业人员的动手能力 (D)职业技能的形成与先天素质无关 4、一个人在无人监督的情况下.能够自觉按道德要求行事的修养境界 是 （ )。 (A）诚信 （B）仁义 (C）反思 (D）慎独 5、对待工作岗位。正确的观点是 （ ）。 (A）虽然自己并不喜爱目前的岗位。但不能不专心努力 （B)敬业就是不能得陇望蜀,不能选择其他岗位 （C）树挪死。人挪活，要通过岗位变化把本职工作做好 D)企业遇到困难或降低薪水时.没有必要再讲爱岗敬业 6、关于诚信。正确的说法是 （ )。 (A）忠诚单位领导 （B)任何时候都不说 假话 第 2 页 共 49 页 人力资源管理师三级考试真题及答案 （C）真实无欺。遵守约定或践行承诺 （D)善意的谎言体现了 诚信的社会价值 7、关于办事公道，正确的说法是( ）. （A）坚持办事公道。耍求当事人不讲人情 （B)人们得到了他应该得到的东西。是为公道 （C)一个人做了一件公道的事情就说明他是公道的人 (D)公道自古不变.其标准历来是统一的 8、关于节约，正确的说法是( )。 （A)节约与以人为本的理念不相符合 （B）在物质条件充分的情况下。无须崇尚节约 (C）今天所倡导的节约主要指物质生产领域。而非个人生活领 域 (D）不管职位高低。人人都历行节约 （二）多项选择题 （第9～16 题） 9.职业道德的特征包括 （ ）。 (A）鲜明的行为性 （B)适用范围上的有限性 第 3 页 共 49 页 人力资源管理师三级考试真题及答案 （C）法律强制性 （D）利益相关性 10、社会主义核心价值体系包括 （ ）. （A）马克思主义指导思想 （B)中国特色社会主义共同理想 （C）以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代 精神 (D）社会主义荣辱观 11、职业技能的特点包括( ). （A)遗传性 (B)专业性 （C)层次性 （D)综合性 12、坚守岗位约基本要求是 （ ）.