大连理工大学22春“人力资源管理”《员工关系管理》平时作业(VI）参考答案试卷号：10.docxVIP

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！ 住在富人区的她 大连理工大学22春“人力资源管理”《员工关系管理》平时作业(VI）参考答案 一.综合考核(共30题) 1.下面关于申诉的说法，正确的是()。A.是指组织成员以口头或书面等正式方式，表示出来的对组织或企业有关事项的不满B.申诉通常可以分为两类：个人申诉和集体申诉C.员工申诉制度的主要作用，在于处理员工工作过程中的不满，其范围一般限于与工作有关的问题D.如果员工的不满不能在组织内部获得满意解决，则双方都可以诉诸三者或公权力来仲裁E.申诉可以解决劳资双方冲突的根源 参考答案：ABCDE 2.员工申诉