大连理工大学22春“人力资源管理”《人力资源规划》平时作业(VI）参考答案试卷号：10.docxVIP

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！ 住在富人区的她 大连理工大学22春“人力资源管理”《人力资源规划》平时作业(VI）参考答案 一.综合考核(共30题) 1.制定人力资源激励计划时要注意多种激励机制的综合运用。()A.正确B.错误 参考答案：A 2.按人力资源信息的获取途径，人力资源信息可以分成()。A.内部信息B.外部信息C.原始信息D.处理信息 参考答案：CD 3.人力资源配置计划制定的原则包括动态调节原则。()A.正确B.错误 参考答案：A 4.及时性原则要求人力资源信息收集要保证时效，在规定的时段，在时间结点之前及时上报各种资