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做个有温度的护士 做个有温度的护士 做个有温度的护士 做个有温度的护士 什么是有温度的护士？南丁格尔将一世奉献给护理事业，致力于救死扶伤， 她是有温度的护士。她是货真价实的暖护，温暖了多少被病痛残害的患者，温 暖着我们一代代护理工作者，踏着尊长的征途连续前进。 暖护，应该有一张微笑的脸，热情的心，以优异的精神容颜展现在患者眼 前，轻轻地问候，静静的聆听，认真回答患者提出的每一个小问题，除掉他们 刚入医院的紧张、陌生感，对于住院的患者，选择让他们喜欢接受的称呼，不 要光喊“几几几床”，让病人从心里领悟到自己受重视的程度，不将个人情绪带 进工作，学会控制和忍耐，最美丽的笑容，最该爱的的眼神，最谅解的语言， 让患者感觉到温暖。 暖护，应该有扎实的理论基础，深入病房，与病人促膝长谈，对于他们的 疑问，用知识去征服他们，为患者做好每次健康教育，缩短护患距离，调动患 者积极因素，提高患者的保健意识和生活质量。 暖护，少不了娴熟的操作技术。娴熟的技术经常能赢来安全，救得生命， 把每项操作做到尽善尽美，有温度的护士知道，患者的时间常和生命联系在一 起，只有我们的技术好，才能为患者的生命争分夺秒，只有技术过硬，才会让 患者少受一点疼，少吃一些苦。有温度的护士绝不会在穿刺不行功的时候，端 着治疗盘灰溜溜的走出病房，她们会饱含对不起的道一句：“不好意思，大娘，让 您老受累了。” 暖护，应该有一双温暖的手。十指连心，手暖则心暖，在患者紧张无助的 时候，请攥着他们的手，给他们送去支持与激励。当天冷的时候，备好热水袋， 先温暖一下自己的手，再去给患者推行操作，是的，我们是这样做的，我坚信 温暖是可以传达的，因为他们说从这件小事上看见了我们的认真，感觉到他们 是被敬爱的，让他们感觉到“温暖如春”，我从他们的眼里看见了动人。 暖护，不只温暖患者，还温暖着身边的每个同事，在以科为家的这个大家 庭里，护士长这个大家长，用爱温暖每一个成员，她能记住每一个成员的寿辰， 记得那么清楚，在寿辰当天，带领一众姐妹，送去心的祝福，献上爱的礼物， 让每一个寿星，都由衷动人，大喊一声：“有你们真好！” 1/3 您心中的暖护有什么样的标准呢？或许大家心里都有各自向往的暖护，但 是，我相信我们的目标是一致的，用我们温暖的态度，全心全意为患者服务。 在临床工作中，护士的一言一行，一举手一投足，无不表露出她的职业素 养、技术水平及对患者的人文关爱，用一个时髦的词，就是护士的“温度”。有 温度的护士，她们在平时的工作中，都是怎么做的呢？ 一、走进病房时 有温度的护士会先轻敲门，让房间内的患者有一个心理准备和警备，进了 病房会热情地与患者和家属打招呼。有温度的护士绝不会突然闯入病房而不给 患者任何提示，尽管护士是病房的主人。 二、进行护理评估时 有温度的护士，会坐在患者的床边，与患者保持基本一致的高度，并且摘 下口罩，露出整个脸庞，与患者讲话并记录。有温度的护士绝不会居高临下地 与患者一对一答，尽管护士很忙很忙。 三、夜间护理接班时 有温度的护士，会压低嗓门交接病情，不开大灯，打开被褥查察管道动作 幅度也很小。因为有温度的护士会共情，她领悟的到当一个人熟睡着又被吵醒 是多么难过，尽管护士也是在工作。 四、探视时间结束、宽慰家属走开病房时 有温度的护士会充分利用好病房内的小广播，播放一段轻柔的萨克斯曲《回 家》，见告家属探视时间已到，可以放心回家，当《回家》响起就是探视结束的 时间。有温度的护士宽慰家属、管理病房时绝不会硬邦邦，她们知道方法总比 困难多。 五、做生活护理时 有温度的护士，在为患者做生活护理时，必然先征询患者：现在方便吗？ 现在可以吗？征得患者赞成她才会进行下去，而不是只想着赶忙完成班内的工 2/3 作，保证自己到点下班。因为有温度的护士知道，只有当患者状态合适、心理 采纳度最高的时候，才是推行各项护理措施最有效的时候。 六、在班工作时 有温度的护士，在班工作时会把手机调到静音或干脆不带手机，免到手机 的搅乱影响到工作。因为有温度的护士知道，上班时频频接听电话或看微信， 对患者是一件多么不负责任的事儿！ 我观察到的有温度的护士，她/他们就是这么做的！ 3/3