安全责任目标考核表参考模板.docxVIP

平安责任目标考核表（参考模 板） 考核分在90分（含90分）以上为优；考核分 在80分（含80分）以上为良；考核分在75 分（含75分）以上为合格；考核分在75分以 下为不合格. 考核对象人（签字）工程经理签字） 年月日工程平安员平安责任目标考核表 ~t人.亡 舍耨r口日人l青 ~t人.亡 舍耨r口日人l青 着陆10分;土木能如天心正生; I输正举措而一 10分.要斯 睿…印〃分政品h 使停工权利格后复工寿需,现一 如处扣5分；耒能刑以 10 负责一般事故叫呼 提出处理意见，温事故 ,杜.腐 10 及时向工程中发现的 氏经理、工 曙就对行保 债默系的扣 10 注：1.每个月进行平安目标治理责任考核.2. 考核分在90分（含90分）以上为优；考核分 在80分（含80分）以上为良；考核分在75分 （含75分）以上为合格；考核分在75分以下 为不合格. 考核对象人（签 字）年月日 工程经理签字） 邛 月目 名 称生 」【t II八”小人MZJ 走号计 序号 用位 姓名 XXX 刀.数 C L 等级pi 良 201 B 喟13年5 2 —3— —4— 5 —6— 7 8 19 10 12 13 14 共 16 17 18 19 20 （本表可手写,可打印,后边的考核表手填, 签字盖章后扫描） 考核内容扣分标准gj侨务而 E 套 0 HJJrr匕匕号匕匕二 匕匕、trrln白m 年月 日工程生产副经理〔总工长〕平安责任目标考核表 号考核内容扣分标准 1±能5WL能爵限 1 工程总工程师〔技术负责人〕平安责任目标考核表 考核内容扣分标准由的先仝 1 2 153 1510 410 爱，九 口10 5 L5 610 5用能 WI刚 土 善 注：1.每个月进行平安目标治理责任考核2. 考核分在90分（含90分）以上为优；考核分 在80分（含80分）以上为良；考核分在75分（含75分）以上为合格；考核分在75分以 下为不合格. 翥巍小J签字）工程经理签字）年月日 施工员〔工长〕平安责任目标考核表 1=1I 考核内容扣分标准MBIT 155 任一 00 1X 幅： I B- 正备一Lux* lrlr 一 机 \z *1 Tx - \z 一 一 5 八 -禁. J .二一义 M^akh. Jnvn^^ 昂现,1s o 1 / z u T ; 上rrr V』二 , ,fef .九—三启LO 1 TJ r尹 tn? E、H K h、toc 攵 涉验占 注：L每个月进行平安目标治理责任考核.2.