小议医院人事档案管理工作创新思路.docxVIP

小议医院人事档案管理工作创新思路 　　摘要如何做好医院人事档案管理的工作，是保证医院相关工作正常运转，工作常态化的重要组成部分，人事档案管理工作不但是人力资源管理的重点内容，也是医院自身合理进行人员分配的及相关工作岗位调动的有力依据。本文从我国医院人事资源管理及档案管理工作的特征，讨论在人事档案管理工作方面的创新思路。 　　关键词医院人事档案管理措施 　　中图分类号：g271文献标识码：a 　　人事档案是全面考察了解、正确评价和使用人才的重要依据，也是各类专业技术人员晋升、福利、工资待遇、考核的重要依据，在促进人才合理流动、合理配置和合理使用方面起着重要作用。医院人事档案管理工作是医院行政管理的一部分，为医院领导班子考察了解、使用各类人才提供基础信息服务，促进医院人力资源开发，在医院改革和发展中的作用是不可替代的。为此，笔者从医院人事档案管理重要性的认识出发，分析医院人事档案管理所面临的新形势，提出新形势下创新医院人事档案管理的方法。 　　1目前医院人事档案管理工作存在的问题 　　由于在从事人事档案管理工作中，自身的工作性质决定其服务性质，不与经济利益相互联系，为此在人事档案管理工作中，诸多医院的领导及相关部门对其人事档案的管理工作并不积极处理及管理，在其制度、方法及人员管理方面存在很多問题需要解决。尤其是一些规模较小的医院，自身医院