医院岗前教育制度.docxVIP

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  • 2022-09-06 发布于广东
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医院岗前教育制度 一、医院要对每年新分到岗的职工实行岗前教育。岗前集中培训的时间不得少于一周。 二、岗前职业教育主要内容: 1、政治思想教育; 2、医疗卫生事业的方针政策教育; 3、医德规范教育; 4、医院工作制度、操作常规、医疗安全措施及各类人员岗位职责; 5、当地医疗卫生工作概况及本院情况; 6、现代医院管理和发展的有关内容。 三、岗前教育要由院方考核,合格者方可上岗。 四、未参加集中教育的新上岗职工,要依照本制度进行自学和考核。 五、岗前教育集中培训应与试用期教育结合起来。新上岗的医务人员在试用期内,除进行专业技术培训外,仍须坚持岗位教育培训, 并在转正前作出评价。

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