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安全生产管理规章制度6篇 企业管理制度具有指导性和约束性。制度对相关人员做些什么工作、 如何开展工作都有一定的提示和指导，同时也明确相关人员不得做些 什么，以及违背了会受到什么样的惩罚。以下是小编给大家带来的安 全生产管理规章制度，希望可以帮助到大家安全生产管理规章制度1 1、安全教育制度2、安全环保设备、设备管理制度 生产部长安全生产责任制 1、对本部门的安全生产负全面责任，做好本部门的消防和安全 工作，减少疾病和工伤事故，有责任使本部门人员充分理解环境、职 业健康方针并使之贯彻执行。 2、结合本公司安全生产情况，制订保证安全生产的具体方案， 并组织实施不断改善劳动条件和工作环境，防止职业中毒和职业病的 发生。 3、负责相应业务范围内的外部信息和本部门的信息交流，并配 合其他部门做好安全的信息的交流、传递和处理工作，催促有关部门 合理发放劳动保护用品和合理使用劳动保护用品，并及时做好防暑、 防寒工作 4、对所属职工负责经常性的安全教育，做好新上岗的工人安全 技术把关，未经考核合格者，不得上岗。 5、对特种设备、特殊工种、特殊作业场所严加管理，定岗定责, 做好防范措施，以免发生重大事故。 6、对事故发生后，及时组织调查分析，上报，不得隐瞒，并做 好处理工作。 班组长安全生产责任制 1、认真执行上级安全生产的各项规章制度，对本班组的安全生 产负责。 2、并负责对新员工或换岗员工人及时进行安全教育。 3、对本班组使用的危险品，必须指定专人管理，严格控制，正 确使用。 门检试许可后，方可焊接。 (19)严禁利用厂房的金属结构、管道、轨道或其它金属搭接起 来作为导线使用。 (20)工作结束，应切断焊接机电源，并检查操作地点，确认无 起火危险后，方可离开。 二、安措费提取使用和管理制度 工程部提取安全措施专项费用购买救生衣、救生圈、安全绳、 安全带、高频无绳 以及应急救援措施设备，指定专人保管，成立 应急救援小组24小时轮流值班制度。 三、安全生产宣传教育培训制度 1、安全生产和培训是为提高职工安全技术水平和防范事故能力 而进行的教育工作，是搞好安全生产和思想建设的一项重要工作。安 全教育首先能提高领导和职工做好劳动保护的责任感和自觉性。 2、安全生产教育的内容包括安全生产方针、政策教育、安全生 产思想教育、安全生产知识教育、新上岗工人、变换工种工人教育、 坚持安全活动日制度、特殊作业人员的安全培训教育等，安全工作要 贯彻“预防为主”的方针，要充分运用工地的宣传工具，广泛宣传国 家有关劳动保护的法律、法规和安全生产的方针、政策等，树立“安 全第一”的思想，经常进行有针对性的安全管理和安全技术的教育。 3、新工人进场必须经过三级教育才能进入操作岗位，工程部要 对新工人进行安全生产基本知识教育；要对新工人、农民工进行一般 安全知识教育和工种安全规程教育；班组长、班组安全员要对初次进 入小组的生产工人进行现场安全操作教育后才可分配工作，对老工人 要经常进行安全再教育。 4、各施工队必须把“六大纪律”、“十个不准”制成比拟永久固 定的标牌，立在工地醒目的位置。对违反“六大纪律”、“十个不准” 者，经教育仍然不改的要按规定进行罚款处理。 5、一般工种坚持半月一次的安全活动日制度，特殊工种坚持每 周一次的安全活动日制度，活动要有组织、有内容、有要求地进行， 并做好记录。 6、各施工队对配属民工的安全教育同职工一样要求，严禁“以 包代教”。 四、安全生产检查制度 1、安全生产检查是安全生产管理工作的一个重要内容。通过检 查使施工现场在生产过程中人的行为、劳动条件、生产设备、设施和 安全卫生符合安全要求，防患与未然。安全生产检查主要是查思想、 查管理、查制度、查隐患、查事故、季节性检查和预防性检查等。 2、工程部成立“安全生产”文明施工检查小组，由工程经理担 任组长，专职安全员任副组长，组员由各科室人员组成。 3、工程部专职安全员负责对各工点进行定期安全检查，每月现 场检查不少于15天，要求安全员经常性的现场查询检查监控。 4、安全检查小组随时掌握工程施工动态，负责整改工作落实， 在检查中发现重大隐患应和施工作业队一起想方法，指导帮助、监督 施工作业队落实隐患治理工作。 5、对船舶作业施工队人员必须穿戴好救生衣，否那么不得进行水 上作业。 6、对危险物品及重点风险部位，进行重点检查，实施从预测分 析到全过程监控的方法，运用科学的监控和检查手段，控制重点部位 伤亡事故的发生。做到防患与未然。 7、在检查中出现安全技术措施未能到位，机械、电气设备存在 严重不安全因素等，应及时向施工队和有关职能部门汇报。 8、各施工队成立由队长为组长、安全员、工程技术人员、设备 员等有关人员组成的安全检查小组。 9、执行工程部有关安全检查规定，施工作业安全检查小组，每