中医类别医师定期考核内容.pdfVIP

- 中医医院〔含中西医结合医院、民族医医院〕 中医类别医师定期考核容 为进一步贯彻落实卫生部医师定期考核管理方法 〔卫医发〔2 007〕66号〕、 卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理工 作的通知 〔卫办医管发〔2010〕208号〕文件精神，做好中医医院 〔含中西医结合医院、民族医医院，下同〕中医类别医师定期考核工 作，规考核容，以促进中医药特色和优势的发挥，提高中医药效劳能 力，就中医医院中医类别医师定期考核容明确如下： 中医医院中医类别医师定期考核容重点表达中医药特色，包括业 务水平测评、工作成绩和职业道德评定。 一、业务水平测评 完成中医药继续教育规定 要求的学分方可进展以下容的测评。 〔一〕法律法规 包括： 中华人民国执业医师法 、中华人民国中医药条例 、 中华人民国药品管理法 、中华人民国传染病防治法 、中华人民国 献血法、中华人民国侵权责任法 、医疗机构管理条例、医疗事 故处理条例 等。 〔二〕根底知识 1.中医根底理论。 2.经典理论：包含黄帝经 、伤寒论 、金匮要略、温病学等 经典名著。 3.常用方剂：参见中医医院各临床科室建立与管理指南。 4.中医诊疗：按照国家中医药管理局印发的中医临床路径和诊疗 方案等指南及已发布的国家标准和学会标准等考核中医临床思辨能 力。 〔三〕中医非药物疗法 . z - 根本技术：按照国家中医药管理局中医医疗技术管理相关要求考 核。 专科技术：按照中医医院各临床科室建立与管理指南相关技术考 核。 〔四〕医学人文 包括：医学伦理学，医学心理学，医患沟通技能。 二、工作成绩评定 除卫生行政部门要求的工作成绩评定的根本容以外，还应包括中 医病历质量、中医特色考核指标容。中医特色考核指标〔手术科室除 外〕应到达以下标准：辨证论治优良率应到达 90%以上，中成药辨证 使用率应到达 100%，中药饮片处方占门诊处方总数比例应到达30% 以上，非药物中医技术治疗人次占门诊总人次比例应到达10%以上。 三、职业道德评定 除卫生行政部门要求的医师职业道德评定的根本容以外，还应包 含中医诊疗行为规、中医言语仪表规等中医药文化容。在提供医疗效 劳过程中，言语、举止、礼仪、衣着服饰、效劳方式、效劳态度、效 劳流程等方面应充分表达中医药文化的核心价值。 中医类别中西医结合专业医师的定期考核容参照本规定执行，其 中业务水平测评应包括中医和西医容，中医容占 60% ，容参照本考核 容执行；西医容占 40% ，参照卫生部医师定期考核管理方法的相关 要求执行。中医类别民族医专业医师定期考核容由各省〔区、市〕中 医药〔民族医药〕管理部门参照本考核容自行制定。 参加一般程序医师定期考核的中医医院〔含中西医结合医院、民 族医医院〕中医类别医师除填写医师定期考核表〔一般程序〕外， 还应填写中医医院〔含中西医结合医院、民族医医院〕中医类别医 师定期考核表〔中医药特色局部〕 〔见附件〕。中医药〔民族医药〕 管理部门和考核机构应当按照 卫生部办公厅关于统一使用医师定期 . z - 考核信息管理系统的通知 〔卫办医管函〔2011 〕146号〕的要求， 使用卫生部医师定期考核信息管理系统对中医类别医师开展定期考 核工作。 附件 ：中医医院〔含中西医结合医院、民族医医院〕中医类别医师定 期考核表〔中医药特色局部〕 中医医院〔含中西医结合医院、民族医医院 ) 中医类别医师定期考核表〔中医药特色局部 ) 考核年度：