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物流员工工作计划及打算 一、目标 （一） 继续提高员工素质： （二）加强部门服务水平： （三）完善管理制度： （四）完善管理岗位建设： （五） 降低运营成本核算： 二、措施 （一）组织学习《机动车驾驶员安全教育辅导》、《岗位培训》 教材，使广大驾驶员热爱本职工作，在本职上精益上求精。提倡行车讲究语言美，礼让三先风格高的思想品质。 （二）走访各客户和各地经销商，了解客户销售情况，为了征 求客户对运输工作的建议，我部将制定了驾驶员行车服务卡，让广大经销对驾驶员和部门多提宝贵意见，还激励部门驾驶员争当红旗手，不断提高服务水平。 （三）制定《小货车驾驶员管理制定》、《叉车司机管理规定》、 《倒运车驾驶员管理规定》、《小货车轮班安排表》、《车辆零配 件出入库流程》、《车辆轮胎更换申请单》，从全局利益出发，按 照制度执行，对个别纪律散漫，有损公司利益的员工给予严厉处罚，对表现突出、技术精湛的给予奖励。 （四）从员工中挑选出班组长，让其负责本组日常事务管理； 从调度中选一人当任总调度负责物流部门厂内一切生产、安全、 调配工作。逐步形成了“其层具体落实、中层监督指导、高层宏 观控制”的合理化组织结构。使各岗位人员明确其职责所在，以 便在工作中各司其职，各尽其责，继而争先创优。 （五）货比三家，改用质量可靠，价格合理的“佳通”系列轮 胎。 三、步骤 随着公司的不断发展，物流部规模也得以壮大。我部门从全 局利益出发，坚持以安全为中心、服务为宗旨、效益为目标的原 则而开展工作。加体员工齐心协力、努力奋斗，争取比上年度取 得更好的效益。 ｘｘ公司物流部物流员工工作体会 睁开朦胧的双眼，甩甩头，昨天的我已经过去，今天的我是新的，是第一次走入社会的我。第一天走上工作岗位，一切对初来乍到的我都很新鲜，早早的便起了床，穿好工装，信心十足的走进我的“新家”xx。xx 的每一个人即是我生活中的玩伴，也是我工作中的伙伴和老师。在学习，工作的同时也要学会和同事间的相处，这些都是一门门深不可测的社会学问，好比一口口枯井等我去填满。 xx，顾名思义就是给人予健康、快乐的“家”，对每一位顾客都要像对自己的父母兄弟姐妹一样，热心、真诚，不是表面的， 而是发自内心的。而在工作中，难免会碰到一些挫折，会遇到一些形形色色的顾客，对你的询问、介绍置之不理，这时，我们就应给顾客自由选购的空间。与顾客短时间的心灵沟通，便和顾客拉近了距离，也许有人会说：“说谁不会，做会的人又有多少。” 的确，这是事实，在与顾客沟通方面我所欠缺的太多，对顾客给予的报怨、批评、挑剔，自己往往受不了，会觉得太委屈、害怕， 就不愿再去更深的接触顾客，甚至远离她们，这些都是错误的， 只能说明自己心理素质差，工作态度不够好。既然选择服务行业， 首先就要学会-忍耐，还记得在昆明培训时马总对我们说过一句话： “在当今的社会，吃得苦中苦，才方为人中人，而忍得屈中屈， 才能为人上人”对于 xx 的工作，刚来的我也不理解，整天都要打扫卫生，点货等等，认为这些对我来说一点都不公平，但现在我知道了，这些都是一些自己力所能及的，这是一种责任，对自己的责任，对公司的责任，做这些都是在考验、磨练人的意志，培养人的责任心。在 xx 所知、所学的并不主要是这此，而是学习、责任、忍耐心以及对自己的前途所建筑的人生“方向盘”，让自己能明确自己所做、所要的是什么，也能从中体验到乐趣和自豪感。当自己帮助顾客选购了商品，顾客满意的走了，当帮助顾客出主意、帮顾客上药、量血压……顾客满脸感激说谢谢，这些都会让人觉得自己好象长大了。是呀，所谓习惯成自然，习惯每天向顾客微笑，习惯为顾客“出谋划策”，习惯了 xx 的生活，所有一切都溶入了我的生活，在 xx 每天都要进步，不进步就意味着被 淘汰，每天都学习知识，不学习就意味着懒惰，懒惰的人是永远 都一事无成的。xx 好比一根绳子，而我就像一匹挣脱母亲的野马， 有了xx 这条绳子，让我有了重回“母亲”怀抱的感觉，事事都在叮嘱着我怎么做，如何去做，不会再像以前那样漫无目的，四处 游荡。 工作体验让我学到很多，也交了很多的朋友，是 xx 给了我展示自己的机会，是 xx 的朋友让我学习了很多东西，真应了那句话 ─xx 人好样的！ 物流员工试用期工作总结尊敬的各位领导： 你们好! 我叫 xxxx，于 XX 年x 月X 日进入公司工作，光阴似箭，一晃一年多的外运生活快过去了，工作以来，在单位领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获， 思想上，自觉遵守我司的规章制度，坚持参加公司的每次的培训。以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，曾为自己的平凡而失落过，也曾为日子的日复一日而迷惘过，然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优