波司登公司工作守则.docVIP

波司登企业工作守则 为创建一支以企业利益至高无上、高素质、高水平的团队，保护企业形象更好地服务于客户，拟订以下规章制度： 一、员工应具备崇高的职业道德，激烈的团队精神和激烈的服务意识，敬业爱岗，团结同事，守旧企业机密，以自己的优秀表现塑造波司登品牌形象。 二、员工要以饱满的精神，庄重的仪表开始一天的工作，准时上下班，做到不迟到、不早走、不旷工。（开门时间7：50—8：00） 三、依据分工整理店容店貌，做到货整齐、摆放到位，打扫卫生不留死角。 四、娴熟掌握销售优良服务八部曲，做到浅笑服务，着重个人服务质量，提升销售数目，达成销售任务。 五、熟习和掌握库存的数目、颜色、尺码。 六、上班时不得嘻嘻打闹、睡觉，不得与顾客发生争吵，破坏企业形象。 七、服务管理、听从分派。上班时，不得长时间接打个人电话，手机应寄存到指定的地方，声音调为青音或振动。上班时，不要把个人情绪带到工作中去，禁止吃零食，禁止干私活。 八、工作时期员工因工作表现、工作能力等原由不切合企业要求，没法胜任本员工作的，企业赐予解雇，届时结算薪资自行走开。 九、员工应保护企业货物、物料的安全，禁止私用或盗用，违者赐予罚款、解雇。 十、奖罚规定 1、全勤奖每个月100元。每个月两天假期，超假期扣薪资，告假没有 全勤奖；试用期内无假期，试用期为一个月，礼拜天节假日不得告假。2、迟到早走罚款10元，旷工一天罚款50元；上班玩手机一次罚款 元，两次自动离职。