职业规划的步骤与方法和自我探索性格.pptVIP

内向感观思考判断（ISTJ） 此类人严肃、沉静，可专注且透彻地学习。较为务实，注重秩序与组织，善于逻辑且合于现实的思考，负责任且信实可靠。一旦做出决定，即能专心致志地完成工作。较适合会计师、帐务核查员、工程师、财务经理、警察、技师等。 第三十页，共四十六页。 内向感观感觉判断（ISFJ）：此类人沉静、友善、有责任感与良心。致力于完成被规定或要求的工作，且尽忠职守、毫不懈怠。对处理细节相当具有耐心，忠诚、体谅、关心他人的感受。较适合健康工作者、图书馆员、服务性工作者、教师等。 第三十一页，共四十六页。 内向直观感觉判断（INFJ）：此类人能不屈不挠，有原创力、渴望做能任何有需要的事。尽最大努力于工作上，尊重原则。很有可能获得别人的景仰，且说服别人谋取最佳的福利。较适合艺术工作者、神职人员、音乐家、心理医师、教师、作家等。 第三十二页，共四十六页。 内向直观思考判断（INTJ）：此类人具有原创力，有较大动力去实现自己的构想和目的。眼界宽阔，很快就能发现外在事件的意义。在有兴趣的领域，有很好的组织和实践能力。对事存疑、具批判性、独立、坚决，能有高水准的工作表现。较适合电脑分析师、工程师、法官、律师、工程人员、科学家等。 第三十三页，共四十六页。 * (一)大学生职业生涯规划的方法 大学生职业生涯规划应包括：自我评估、环境分析、确定目