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- 2022-11-23 发布于江苏
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《办公室规范化管理制度》
为规范办公室工作人员行为,提高工作效率和工作质量,提高“三服务”水平,逐步实现市委机关工作科学化、制度化、规范化管理, 更好地为领导和人民群众服务,特制定如下制度:
一、学习制度
⒈认真开展创建学习型机关活动。制定周密的学习计划,办公室每月集中组织学习一次,由主任主持;各科室每周组织集中学习一次, 由主管主任主持;日常由个人每天至少挤出小时的时间学习,学习内容主要是理论、业务等。
⒉各科室备一学习记录本,每人备一笔记本,科室要做好学习记录,每人都要坚持写学习笔记、学习心得等。主管主任、科长定期检查学习效果,并将检查情况进行总结登记,办公室采用抽查、
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