南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《企业文化》网课试题附答案卷1.docxVIP

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《企业文化》网课试题附答案 （图片大小可自由调整） 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 第I套 一.综合考核(共30题) 1.()是一种理想化的跨文化管理的高级阶段。A.文化比较B.克隆管理C.文化互渗D.文化融合管理 参考答案：D 2.()是依靠思想、语言自我刺激的过程。A.自我暗示B.他人暗示C.社会暗示D.文化暗示 参考答案：A 3.国内外学者对企业文化定义的概括，大体可分为如下哪些类型?()A.典型说B.总和说C.群体说D.构成说E.观念说F.形象说 参考答案：BCDE 4.营造物质环境氛围就是有效利用空间布局、色彩、形状等艺术表现手法，设置各种工作、生活设施以及实物、图片展览、宣传栏等。()A.错误B.正确 参考答案：B 5.企业文化的特征包括()。A.