毕业实习报告终稿.docxVIP

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PAGE \*MERGEFORMAT 毕业实习报告终稿 关于毕业实习报告七篇 在现实生活中,报告运用的频率越来越高,报告依据用途的不同也有着不同的类型。那么报告应当怎么写才合适呢?以下是我的毕业实习报告7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。 毕业实习报告 篇1 经过几天的了解以及这几天的工作,对税务局的工作有了也许的了解。我平常的工作就是帮助办公室的工作人员,帮他们跑跑腿,另外就是整理资料,录数据以及对____税收征管系统的维护。有时候办公室比较闲的话我就会去大厅看看大厅的工作流程。 大厅的工作人员更要有着工作的仔细和热忱,要具备专业素养。对纳税人的疑难问题必需乃徐赐予解答,还得向纳税人宣扬新出的政策等。由于当时正是税控发票上线不久,许多企业都对部了解,这时就须要相关工作人员自己先弄清晰然后赐予纳税人满足的答复。对于纳税人的相关要求,工作人员要尽量赐予协作。其次,纳税的申报期确定了____部业务期的特点。我们也从中学到了一些学问比如说: 每月的1号到15号是企业纳税申报期,因此这段时间大厅业务也是最繁忙的,此后的一段时期,时间就相对宽松些,相关的就可以利用这段时间来为自己 充电 ,了解到最新的税务政策依。在大厅的这段时间也让我学习到了不少学问。比如我对个人所得税的征管,原来就只知道工资,薪金所得,税法规定以每月收入额除去费用800元后的余额为应纳税所得额,但是事实上考虑到不属于工资,薪金性质的补贴,津贴收入,不征税,要从个人所得税扣除,为便于计算,对不征税的项目从总的所得中扣除200元,加上税法规定扣除标准800元,故在实际操作中按1000元/月的定额标准进行扣除,所以工资,薪金应纳税所得=(月收入额000)╳适用税率-速算扣除数. 其实许多学问我们在课堂上就有学习过只是因为没有亲自的实践导致我们读这些学问还不能能有深刻的了解。通过这次实习也是对自己学问的一个巩固,同时我们在平常的学习中也应当注意学问的积累与运用,只有在平常打好了基础,运用起来才能得心应手。 毕业实习报告 篇2 实习单位:____360实业明园新都大酒店 实习时间:XX年9月——XX年11月 序言 最终等到了实习的时候了,很早以前就从师兄那里打听到了大三的上半学期有实习,那时候可以说是急迫地期盼着这一天的到来,因为大家再也无法忍受当前这日以继夜的填鸭式的教学,尽管从师兄们那里了解到实习并非像想象中的那样是一件欢乐的事情。 综合自己的总体安排,去我确定选择酒店实习,并且经过抽签选到了一家五星级的酒店,那是我所希望了解和学习的一家比较志向的酒店。这是____唯一的一家五星级酒店——明园新都大酒店,名字对于____民甚至是整个____都是如雷贯耳的了,巧合的是该酒店的总经理陈晓为先生经邀请在本校作了一次报告,才了解到原来明园新都大酒店建于1995年,是一家“九星级”的饭店——由一座四星级的明园饭店和一座五星级的新都酒店组成的。陈总的报告生动有力,这更加激发出我想好好了解一下这所饭店的欲望——他们所说的和他们所做的是一样的吗?或者是还存在着什么问题有待解决呢?我甚至起先盘算起我能在这个饭店学到什么吗? 那么这座酒店究竟怎么样呢?有什么值得我们借鉴的呢?还有什么须要改进的呢?给我的感受是怎么样的呢?那么且听我渐渐道来。 第一部分:中餐部 明园新都的餐饮部大致分成如下几个部门:中餐部、西餐部和酒水部。我们10人被分成了3个组,分别在不同的部门,并且每20天换一次部门,这样能让我们比较全面的了解整个餐饮业的服务、销售与管理。酒店的这一做法让我们感到挺满足的,这也正和我们的心愿。 我们组的4个人首先被分到了中餐厅——“这是酒店餐饮部门中最辛苦的部门!”还没有起先工作,就听到旁边有人在私下这么向我们告诫着。看来,我得真的要做好思想打算才是啊! 中餐厅的工作的确如前人所说——“辛苦!”酒店没有给服务员们制定自己的岗位职责和工作描述,尽管这是现代企业人力资源管理中最关键的一环,在员工的印象中,自己的工作就是每天听从领班的下达任务,随时打算着听从领导的指挥,没有固定的活干,或者说只要有须要,服务员什么都能干!摆台、折口布、传菜、上菜、撤台这些所谓的必需做的本职工作外还得____勤杂工,什么扛桌子椅子、铺地毯等一些脏活、重活、累活都是我们男服务员们的事情。更让人不行理解的是该酒店的上班时间是9小时工作制,而且每天还得加班1个小时左右,我不知道这样的作息制度有没有违反《劳动法》,可是作为一名有血有肉的人来说都有自己的一个最低的底线,因为人终归不是一台机器,可以用来为所欲为地运用。刚起先工作的那三天的确令人叫苦不迭啊,每天除了干活还是干活,最受委屈得要算是脚了,每天9小时的站立使得双脚产生了严峻____,下班的第一件事就是想找个地方坐下了休息一下。令人憧憬的人性化管理和残酷的实际之间

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