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医院2023年DIP付费工作计划 根据国家医疗保障局《于关印发DRG/DIP支付方式改革三年行动计划的通知》，全面完成DRG/DIP付费方式改革任务，到2025年底，基本实现病种、医保基金全覆盖。参照省市县医疗保障局的安排部署，结合我院实际，我院制定DIP付费工作计划，具体如下： 一、加强领导，完善工作机制，成立DIP付费改革领导小组 为加强对DIP付费改革的领导，成立有院长为组长的领导小组，明确有业务科监管医保工作，有护理部，医保办，门诊部，临床科室等负责人为领导小组成员，下设DIP付费改革办公室，办公室设在医保办，有即保办主任兼任办公室主任。具体负责DIP付费改革工作，制定了领导小组职责，按职责各司其职，认真做好本院DIP付费改革工作，确保我院DIP付费改革工作，能够顺利完成。 二、加强制度与规范建设，稳妥推进DIP付费改革工作。 参照《**市DIP医保支付国家试点工作领导小组办公室关于印发《关于进一步推进保定市基本医疗保险支付方式改革的实施方案》的通知》*医领办发〔2021〕1号，加强医院DIP付费改革制度与规范建设，主要包括：完善科室各项规章制度、诊疗常规、操作规程、常见病、多发病分级诊疗指南；完善相关病种的编码等管理；强化服务意识，提高服务质量，由经验化管理逐步向病种分类、临床路径管理转变。积极响应上级要求，围绕解决病案管理、临床路径管理、成本核算管理、绩效考核等方面，稳