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- 约1.29千字
- 约 30页
- 2023-03-09 发布于四川
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置业顾问培训大纲
仅供参考;培训方式
理论教学为主,实际演练为辅;以授课、市调、参观和销
售模拟为主要形式。
培训目的
熟悉公司的企业文化、经营理念和发展概况,提高公司人
员的职业道德水准,树立全新的服务意识;
销售人员熟练掌握公关礼仪、房地产基础知识,提高业务
水平,从而适应市场需求;
销售人员熟练掌握销售技巧,不断培养销售人员的业务独
立操作能力;
逐步将销售人员培训为专业房地产经纪人。
培训考核
统一安排专业知识命题考试、销讲过关考核,命题考试占
考核总成绩的40%,平时表现占考核总成绩的30%,销讲
模拟演示成绩占考核总成绩的30%。;第一节课:员工报到、讲解公司概况与规章制度、公司企业
文化与未来发展前景的阐述?(由人力资源部领导或
总经理讲解);
目 的:传承公司企业文化、关爱新员工、人员之间相互了
解;
;第一大块:基础篇;一、置业顾问的职责
二、置业顾问个人素质和能力培养
三、客户喜欢什么样的置业顾问;第二章 房地产
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