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《西方管理理论研究》
第一讲:西方管理理论概述;; 一、五个代
二、十大派
三、三个维度
四、四大新发展;;
1、时间:20世纪20年代
2、标志:科学管理代替经验管理
3、管理侧重点:任务指派 + 制度管理
4、古典学派主要代表人物:美国的泰罗
把管理建立在科学管理的基础上
;1、时间:上世纪20年代—40年代
2、标志:对人的认识由“经济人”到“社会人”的飞跃
3、管理侧重点:人本
把管理建立在对人的科学认识基础上
;行为理论的逻辑思考;
1、时间:第二次世界大战以后—70年代末
2、标志:现代科学成果、现代技术手段在管理中的广泛运用,使管理理论焕然一新
3、管理侧重点:目标 + 人
;(一)背景
1、管理理论丛林的发展
2、日本的迅速崛起
(二)管理重点:制度+文化
;;二、十大派;目标;目标;四、四大新发展;1、对人的认识的新变化:
(1)经济人 手段人
(2)社会人
(3)文化人
(4)自我实现的人 目的人;2、发展伦理新变化;3、生产方式新变化;4、管理方法、手段的变化;谢 谢
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