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《结构思考力》读后感 本文是关于心得体会的《结构思考力》读后感，感谢您的阅读！ 《结构思考力》读后感 苏州现场班 朱从义 没看过《金字塔原理》，但是我们基本可以认为《结构思考力》这本书是对金字塔原理的总结和提炼，并用作者的思维方式进行了呈现。金字塔原理的核心是四点：结论先行；以上统下；归类分组；规律递进。 而作者这本书则是将其核心分为五部分：明确理念打基础；基于目标定主题；纵向结构分层次；横向结构选挨次；形象表达做演示； 第一部分，明确理念打基础，事实上这部分是作者阐述了金字塔原理的基本思想，强调了结构思考力的重要性。我们在很多时候都要面临表达，如何能做有效的时间里面将自己的观点清楚传达给受众者是在职场中格外重要的技能，无论是同事还是上司都期望能够进行有效的沟通；而客户更是时间有限，期望能够在极短时间获得足够多的信息。因此结构化的思考和表达就会至关重要。 其次部分，基于目标定主题，其实就是结论先行.我们在职场中间绝大部分时候需要尽快的传递自己的观点，以便对方能够能够抓住主线。正如麦肯锡的30秒原则，假如我们不能把一件事情在30秒内叙述清楚，意味着我们可能会丢失很多机会。因此一开头开章明义就成了最好的方式，假如时间只有30秒，那么能把结论讲清楚就算不错了。 第三部分，纵向结构分层次，也就是以上统下.30s后，假如你还有时间，就可以尝试找一些论据去支撑你的结论。而每一个论据本身又可以找一些理由去证明，这样就可以渐渐递进下去，直到规律显而易见的简洁被接受。但是值得留意的是，大部分人同时能记住的缘由不会太多，不能超过7条，最好是3条。因此我们在列举理由的时候，不能简洁的排列，要进行思考，并将有相关性的理由整合在一起进行高度概括，这就是归类分组.只有这样，才能进行快速有效的解释和阐述。 第四部分，横向结构选挨次，也就是规律递进.在每一组证据的内部，并不是可以任凭不分先后的阐述，这样简洁给人造成混乱和跳动的感觉，从而形成理解上的障碍。因此，我们需要在同一组论据的阐述挨次上进行思考和重排，使得其符合肯定的规律思维，简洁被大众所接受。 第五部分，形象表达做演示，这一点是金字塔原理上没有阐述的。前面四条更多的是讲的技,而这一条则是讲解术.我个人并不太推崇过度使用术，我坚信在我们职场生涯绝大部分时候都用不到，到底内部的沟通需要的往往是直接有效、规律清楚。当然，对于需要公众演讲的人而言，他们需要一些技巧去获得听众的留意力，这些场合表达上的方式也就变得重要了。 总体而言，这本书比较流畅的叙述了金字塔原理以及一些处理方式，对于大部分人而言应当还是一本不错的入门读物，有助于整理自己的表达方式。