保安交接班管理.docxVIP

保安交接班管理 （一）职责1、当值安管员领班负责交接工作的讲评、检查工作。 2、当值安管员领班负责所管班组的交接班工作。 3、当值安管员负责具体工作的交接。 （二）工作程序 1、交接班前十五分钟，接班队员到达指定地点集合，并注意自 身形象，不得相互追逐打闹，保持良好站姿式，不得蹲坐。 2、接班领班要组织全班队员整队、点名并统计、做好记录。统 一整队步行到各岗位，途中步伐整齐一致，口号宏亮，精神抖擞。 3、接班领班负责检查队员中是否有醉酒、神志不清或其它不能 上岗的现象，若有立即请其出列，取消其上岗资格，并报主管领导查 明原因，以做出相应处罚，并注意交代当班注意事项。 4、按时交接班，不迟到、不早退、交班队员在接班队员未到达 前，不准自行下岗。 5、交接班时，交班队员需将本班的治安情况，值班器械、需特 别交代事项等向接班队员交待清楚，并做值班记录。交接班双方签字, 以备后查。 6、接班时遇有突发事件，由交班班组负责处理并做好记录及时 汇报，接班班组要积极做好协助工作。 （三）出现下列情况不准交接班1、上班情况未交待清楚，工具、装备、等未交接清楚或有损坏 尚未分清责任，工作区域周边设施不完整。 2、上岗人员未到岗接班，下岗人员不准下岗（下班）。 3、发现各项记录、登记本上有乱涂乱写现象，及工作台、工作 室不清洁的不予交接。 4、在交接过程中，发生事件时，应立即停止交接，由交班人员 负责