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工匠精神主题活动方案 -CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN 工匠精神主题活动方案 一、活动背景 当前，中国正在由“制造大国”向“制造强国”迈进，这对于企业的生存发展 而言，提出了更高的要求。因此，当今的企业界，不仅仅需要大批技术过硬的 工匠和技术工人，更需要努力培育工匠精神。目前，公司人工成本不断攀升， 经济大环境日益严峻，我们有必要通过推行做事严谨的工匠精神来提高产品质 量，提高收益，令公司实现可持续发展。 二、活动目的 为了提高广大工程人员对“工匠精神”的认识，从而在企业内部达成以下 目标： 1、 在企业内部形成尊重知识、尊重人才的氛围/土壤。 2、 形成企业内部学习型组织。 3、 让更多的工程人员能专注于某一范畴深耕细作、做到极致。 最终，在大家的共同努力下，提高产品质量，提高收益，令公司实现可持 续发展。 三、活动主题 工匠精神主题活动。 四、活动对象 工程人员（包括ME、IE、IM及QA部的技术员、高级技术员以及各级工 程师），合计56人。 五、活动内容 1、 开展“工匠精神”理论培训活动。人力资源及行政部将利用一次 全员培训的方式向全体工程人员做活动动员，让工程人员了解“工匠精 神”主题活动内容及相关的活动安排，启动本次主题教育活动。同时利 用内部网络、宣传栏等形式，宣传“工匠精神”提出的背景及内涵等， 营造活动氛围。 2、 开展“工匠精神”视频教育活动。通过观看中央电视台特别节目 《大国工匠》，了解10个工匠“10双劳动的手”所缔造的神话，让我 们感知“原来还有这样一群人的存在”。体会能够数十年如一日地追求 着职业技能的极致化，靠着传承和钻研，凭着专注和坚守，缔造了一个 又一个的“中国制造”神话故事的执着精神。 3、 开展“工匠精神”大讨论活动。人力资源及行政部将召集相关部 门集中开展“工匠精神”大讨论，让工程人员明确“工匠精神”的实质 内涵，通过增强对“工匠精神”的认识，树立严谨、精益求精、追求极 致的精神和信念，并立足于本岗。 4、 开展“工匠精神”征文大赛活动。通过大赛，增强对自身责任和 使命的认识，让工匠精神在全公司形成一种共识，使其成为公司制造过 程的内在支撑。 六、活动时间 2015年11月—12月，具体计划如下： 序 内容 时间 备注 号 1 开展“工匠精神”理论培训活动 11月11 日/12 预算用时批 日 2 “工匠精神”征文大赛活动 11月-12月 11月出通告，12月 评选 3 开展“工匠精神”视频教育活动 11月18 日/19 合计预算用时 2H/ 之一 日 批，内容见附件一 4 开展“工匠精神”视频教育活动 11月25 日/26 之二 日 5 开展“工匠精神”大讨论活动 12月2 日/3 日 预算用时批 说明：因培训室空间有限，上述各种培训及讨论活动均需分两批进行。培训完 毕，每人均需提交“培训心得”。 七、费用预算 因培训形式均属于内部培训，不产生直接费用，只有征文大赛活动产生直 接费用，具体预算如下： 序号 奖项 名额 奖金