幼儿园教师年度考核表.docxVIP

. 幼儿园教师年度考核表 姓名 年 月 日 自评分 总得分 指标 评定要素 评定得分与扣分 自评 得分爱党爱国遵纪守法，热爱幼 教事业，关心爱护幼儿，信 任尊重幼儿，态度和蔼、仪1、达到要求，无任何违法行为得分10 分。 （一）思想 政治工作 （10 分） 表端庄，说话文雅为人师 2、体罚或变相体罚幼儿发现一次扣2 分。 表，忠于职守。团结同志，3、上班时间干私活，串、闲谈、打电话、吃饭1 次服从分配，勤恳工作，见义扣 0.5 分。 勇为。（具体结合师德师风评估细则） 杜绝旷课、旷工、力争出满勤，积极锻炼身体，尽量减少请假（病事假一律要写清 1、 病假第 5 天起每天扣 0.5 分不 封顶；事假（国家法定假不扣分）第 4 天起每天扣 1 分，不封顶 2、旷工一天扣 5 分，不封顶 （二）出勤 3、迟到、早退、外出一次 5 分钟内扣 0.1 分，10 请假条，否则按旷工算）每 与工作量 分钟扣 0.2 分以此类推。天上下午签到。因特殊原因 （10 分） 4、空岗（中途离岗），每次扣 1 没有签到的教职工须在指 定处填写事由，否则按旷工处理 分，不封顶 5、应参加的各项活动，如：会议、集体活动、教研活动等，无故不参加者一次扣 0.5 分、请假一次扣 0.2 分、迟到一次扣 0.1 分 （三）制定班级工作、周计划 （5 分） 依据教育目标和本班幼儿 1、制定班级学期工作计划中能