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PAGE / NUMPAGES 公司负责人安全管理职责 作为一家企业的负责人，安全管理是重中之重的工作之一。负责人的职责是确保工作场所和工作设施的安全，内外部人员的安全，以及遵守所有应用的安全监管法规。本文将讨论负责人应尽的安全管理职责。 制定安全管理计划 负责人需要确立一个公司的安全管理计划，这个计划需要细致、全面并符合法律法规要求。安全管理计划需要包括针对公司内部所有工作活动的安全管理措施，包括事故预防、事故处理、紧急事件预防和处理，以及职工应对紧急事件的培训等。公司替代的管理者应了解公司的安全管理计划并协助实施其内容。 指导员工如何应对安全风险 每个员工都有义务知道自己在公司的安全职责。 负责人需要为员工提供安全教育，使他们了解各种危险、风险和可能发生的事故及预防措施。这样，员工们就能在一旦发生事故时知道如何反应。员工应该被告知，他们可能面对紧急情况，应该知道如何避免危险及响应紧急情况。 对工作场所的安全进行监管 负责人应确保工作场所是安全、健康并符合法规要求的工作环境。监管包括未接地的电器的售后管理、叠放高处承重物品、压力容器的安全检查、标识危险化学品和电器、安全防护设备的使用。有些行业可能需要负责人在工作场所放置安全警告标志和紧急出口标志。所有员工都应该熟悉这些标志并知道其意义。 管理紧急情况 负责人需要在发生紧急情况时全权负责该事件，并根据安全管理计划中的规定采取正确的行动。例如，如何避免放射性物质泄漏的扩散，如何在发生火灾时采取适当的灭火措施，甚至是如何迅速地疏散人员以便开展更深入的援助行动。负责人应该在安全管理计划中考虑各种紧急情况，制定详细的方案并向员工进行培训，以确保在紧急情况下能够正确应对。 保证与安全有关的信息已得到更新 负责人需要设置相关程序以处理与安全有关的所有资料，并确保这些信息得到更新。负责人应该查看有关安全义务的法规、标准和指示，并将其整理成自己的模板以供使用时参考。此外，负责人还需要确保所有员工都收到更新的规定，规定应是有序、全面的。 结论 以上是负责人负责安全管理的一些主要职责。负责人应全权负责员工的安全以及工作环境的安全。负责人应将安全管理计划、员工培训和有关安全事项的政策纳入公司的管理中，并严格实施。