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- 2023-06-02 发布于江西
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第
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2021年度工作目标管理方案
责任部门: 电子装配部
编 号:
签订时间:
一、目的
为公司整体达成保任务、电子部保交期、保质量,同时降本增效,提升团队协作意识、情商、技能,特制定本方案。
二、适用范围及时间节点
适用于电子装配部所有人员;适用时间 2021 年 1 月 1日 至 2021 年 12月 31 日;
三、年度目标任务及完成节点比例
序号
考核项目
任务目标
时间节点
第一季度
第二季度
第三季度
第四季度
1
生产任务产值
配合各车间完成6.6亿
15%
35%
65%
100%
2
降本任务
3
生产质量损失
2万以内
-
-
-
-
4
生产交期
产品按时交付率99%,全年延误交期不超过6次
2
2
3
3
5
ERP核销管理
0.5万
-
-
-
0.5万
6
6S管理
85分以上
85分以上
85分以上
85分以上
85分以上
四、内容
4.1 组织架构
部长/副部长
部长/副部长
计划员(部长兼)
计划员(部长兼)
车间主任物料员(部长兼)质管员(主任兼)
车间主任
物料员(部长兼)
质管员
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