培训核心能力是怎样炼成的.pptxVIP

培训核心能力是怎样炼成的第1页/共21页 一、解读：核心能力是什么？二、分享：核心能力在哪里？三、互动：核心能力是怎样炼成的？要点2第2页/共21页 3一 解读核心能力是什么？第3页/共21页 4树干支撑模型职业能力岗位特定能力行业通用能力职业核心能力第4页/共21页 工匠精神爱岗敬业的职业道德精益求精的工作态度改革创新的思维方式第5页/共21页 学习学习学习：个人通过经历、实践、探究、听讲在信息、知识、理解力、态度、价值观、技能、胜任力或者行为方面的获取或改变。——联合国教科文组织2011年发布的《国际教育标准分类法》（ISCED）自我学习指在工作活动中，能根据工作岗位和个人发展的需要，自主确定学习目标和计划，运用有效的学习方法，不断提高自我综合素质的能力。——《职业核心能力培训测评标准》（自我学习能力单元）第6页/共21页 信息素养 信息处理需要能力：对海量信息需要搜集意识、过滤处理、整合加工、传递/展示，最终是解决生活和工作中的问题。 信息处理需要素养：信息化时代也是自媒体时代，数据就在我们指尖的一起一落之间传递。批判性思考是一种生存技能，也是一种网络生态法则：信息的复制、保存、传递、生成。第7页/共21页 8二 分享核心能力在哪里？第8页/共21页