乡镇蔬菜产业发展实施方案.docxVIP

XX镇蔬菜产业发展实施方案 为加快推进XX蔬菜产业规模化、标准化发展，聚力打造科技水平先进、产业带动明显、区域特色突出的“万亩” 蔬菜产业示范园区。现结合实际，制定本实施方案。 一、发展理念 发展沙滩河山地高品质农业、露天无农药放心蔬菜。 二、加强组织领导，明确责任分工 (一)成立XX镇蔬菜产业发展领导小组 组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXX 领导小组下设蔬菜产业发展办公室，由XXX任办公室主任，成员由XXX、农业综合服务中心所有成员组成，负责蔬菜产业发展具体工作；蔬菜产业发展办公室下设技术指导组 和协调督导组。 (二)技术指导。技术指导组邀请区蔬菜站技术人员到我镇核心片区进行技术指导，种植前要深入村社调研，提供适合我镇各村各季节种植的蔬菜品种，做好蔬菜种子采购工作，在种植中进行技术指导，种植后进行管护指导，确保我 镇蔬菜产业发展取得实效。 技术指导组组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXX (三)协调督导工作。协调督导组由各包村领导任组长，包村组长为副组长，驻村成员为其成员，协调督导组负责协调各村矛盾纠纷，督促各村按时间节点完成党委政府下达的 种植任务。 三、规划布局 综合区位条件、发展基础、资源禀赋等，基本农田、滩涂、林区、花椒基地、柑橘基地等外全区域种植蔬菜。2022年规划以锤虹村为核心片区，向水文村、茶岩村为辐射，种植马铃薯2000余亩；以普安村为中心，面向全镇发展种植豇豆1000余亩。2023年发展蔬菜4000亩，到2024年发展 蔬菜面积达到5000余亩。 四、发展模式 采取“公司村集体业主农户”的经营方式，核心区产业由产业发展办公室统一对外销售，其余农户、业主按照自愿原则。锤虹村集体成片发展优质马铃薯1000余亩，普安村实行业主成片种植优质豇豆500余亩；其余各村务必规划一个50亩以上的种植示范点，以点带面，带动广大种植 农户规范种植。 五、组织保障 (一)种子采购。马铃薯种及豇豆种由政府统一采购， 发放到业主、村集体及集中成片规划区内的农户种植(散户不再发放豇豆种),种植出的马铃薯和豇豆由政府统一收购， 扣除马铃薯种及豇豆种种款后全部返利给业主和农户。 (二)技术保障。技术指导组深入田边地角对蔬菜产业发展过程中的土地翻耕、选种、种植开厢、窝距、施肥计量、病虫害管理等相关工作进行技术指导，并就该项工作实行单项考核，对蔬菜产业作出卓越贡献，确保我镇蔬菜种植取得实效，实现双赢的，给予技术指导组5000元的单项目标考 核奖。 (三)广泛宣传。协调督导组要深入村社，广泛宣传蔬菜产业的经济效益，督促农户抢抓时节，及时按技术人员的 要求做好下种、施肥及病虫害的管护等工作。 (四)强化考核。成片发展蔬菜产业面积达到50亩至100亩的，在年终目标考核时加1分；100亩至200亩的加2分；200亩至300亩的加3分；300亩至400亩的加4分；400亩至500亩的加5分；500亩至600亩的加6分；600亩至700亩的加7分；700亩至800亩的加8分；800亩至900亩的加9分；1000亩以上加10分，最高加分10分。所联系村无一个成片种植蔬菜面积50亩以上的示范点的，年终综合目标考核时扣目标绩效1分；成片种植面积100亩以上(含100亩)年终综合目标考核加0.5分；200亩以上(含200 亩)综合目标考核加1分；300亩以上(含300亩)综合目 标考核加1.5分；400亩以上(含400亩)综合目标考核加2分；500亩以上(含500亩)综合目标考核加3分，最高加分不超过3分。该村内无一个集中成片种植蔬菜面积达50 亩以上示范点的村，在年终综合目标考核时扣目标绩效5分。 五、逗硬考核 镇党委、政府每年年底将对各村蔬菜产业发展面积、管护、收益等情况进行考核，对蔬菜产业不重视，不发展、管护不到位以及无一个成片种植达50亩以上的示范点的村给予通报批评，并对村支两委主要负责人和驻村干部进行诫勉 谈话，取消评优选先资格。