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2022年安徽省铜陵市统考专升本管理学 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________  一、单选题(20题) 1.按照领导过程中的思维方式，可以将领导者分为（）A.感召型领导者和专长型领导者?B.集权式领导者和民主式领导者?C.魅力型领导者和变革型领导者?D.事务型领导者和战略型领导者?2.被称为自由经济之祖的是（）A.罗伯特·卡茨 B.马克斯·韦伯 C.弗雷德里克·温斯洛·泰罗 D.亚当·斯密?3.日裔美籍管理学家威廉·大内的贡献是（）A.提出满意原则 B.提出最优原则 C.开创了科学管理理论 D.开创了对决策的跨文化比较研究的学者?4.企业成功与产品质量的真谛全在于诚信，这句话在管理中强调的是（）A.公平正义 B.伦理道德 C.效率效益 D.守时诚信?5.目前很多企业都实施了实时绩效考核活动，这种控制活动属于（）A.前馈控制 B.同期控制 C.反馈控制 D.跟踪控制?6.如果用马斯洛的需要层次理论来分析，非正式组织主要是由哪一类需要引起的（）A.生理需要 B.安全需要 C.归属需要 D.自我实现需要?7.战略决策、战术决策和业务决策的划分依据是（）A.对象的内容 B.主体 C.重要性程度 D.环境因素的可控程度?8.在确定型决策方法中，最基本也是最常用的一种数学规划是（）A.非线性规划 B.线性规划 C.盈亏平衡分析法 D.动态规划?9.职工成绩评定属于下列哪种控制方式（）A.现场控制 B.前馈控制 C.反馈控制 D.同期控制?10.构成组织沟通最基本内容的是（）A.上行沟通 B.下行沟通 C.个体间沟通 D.团队沟通?11.风险型决策常用的方法是（）A.量本利分析法 B.决策树法 C.线性规划法 D.最小最大后悔值法?12.（）不是法约尔提出的十四项原则的内容A.差别计件工资制 B.权力与责任 C.统一领导 D.统一指挥?13.在管理者方格中的（1，9）型领导方式称为（）A.乡村俱乐部型管理 B.贫乏型管理 C.团队型管理 D.任务型管理?14.伍德沃德等人根据制造技术的复杂程序将技术划分成若干类,其中定制产品采用的技术是（）A.単件小批量生产技术 B.大批量生产技术 C.流程生产技术 D.连续生产技术?15.领导权变理论中的路径—目标理论提出的假设认为，当任务不明或压力过大时，能产生更高满意度的领导方式是（）A.支持型领导 B.成就导向型领导 C.指导型领导 D.授权型领导?16.某公司总经理领导三个副经理，每个副经理又有两个下属，则总经理的管理幅度为（）A.6 B.8 C.3 D.10?17.与扁平式组织结构相比，锥形式组织结构的优点是（）A.宜于主管对下属的监督 B.信息传递比较准确 C.信息传递比较迅速 D.管理费用较低?18.按照道德发展的阶段，道德发展的最高层次是（）A.后惯例层次 B.惯例层次 C.前惯例层次 D.原则层次?19.亡羊补牢和未雨绸缪分别属于哪种控制类型（）A.前馈控制同期控制 B.前馈控制反馈控制 C.同期控制反馈控制 D.反馈控制前馈控制?20.价值链分析法把企业的活动分为（）A.程序化活动和非程序化活动 B.长期活动和短期活动 C.抽象性活动和具体性活动 D.基本活动和辅助性活动? 二、多选题(10题) 21.良好的细分市场应具有的特征包括（）A.可测量性 B.可接近性 C.可实现性 D.丰富性 E.竞争性?22.根据双因素理论，下列可激励员工的因素有（）A.工作条件 B.良好的人际关系 C.工作带来的愉快 D.对未来的期望 E.成就感?23.道德发展的前惯例层次对应的道德发展阶段包括（）A.遵守规则以避免受到物质惩罚?B.只在符合你的直接利益时才遵守规则?C.通过履行你允诺的义务来维持平常秩序?D.做你周围的人所期望的事?E.遵守自己选择的伦理准则，即使这些准则违背了法律?24.目标网络的内涵表现有（）A.目标和计划很少是线性的?B.主管人员必须确保目标网络中的每个组成部分要相互协调?C.组织中的各个部门在制定自己部门的目标时，必须要与其他部门相协调?D.组织制定各种目标时，必须要与许多约束因素相协调?E.在目标层次体系中的每个层次的具体目标是多种多样的?25.下列关于领导与管理，说法错误的有（）A.领导就是管理?B.领导包括管理?C.领导是管理的一项职能?D.所有的领导者都是管理者?E.管理者是组织任命的，而领导者既可以是组织任命的，也可以自发产生?26.波特的企业价值链模型中的辅助活动包括（）A.服务 B.企业基础设施 C.人力资源管理 D.技