- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
7.3
借 款 审 批 单
年 月 日
申请部门
借 款 人
第一联:财务记账第二联:财务核销第三联:借款人核销
借款事由
原借款是否已还清
是□ 否□ 尚欠借款【 】元
借款金额
(大写) 佰 拾 万 仟 佰 拾 元 角 分
预计还款报销日期
(小写)¥
总经理
部门负责人
财务经理
出纳员
领款人
年 月 日
一、预支工资申请怎么写
1、预支工资的申请:申请的事项要写清楚、具体,涉及到的数据要准确无误。理由要充分、合理,实事求是,不能虚夸和杜撰,否则难以得到上级领导的批准。语言要准确、简洁,态度要诚恳、朴实;
2、
法律依据
:
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
二、预支工资的员工需要什么条件
1、入职公司后出勤日达到15日以上的;
2、入职以来无不良影响或旷工记录的;
3、预支工资情况,遇到自然灾害及意外事故导致生活暂时困难的员工;
4、患有重病、大病而导致家庭生活暂时困难的员工;
5、因子女教育需要而导致家庭生活暂时困难的员工;
6、因员工个人学习再深造而导致经济暂时困难的员工;
7、预支工资担保员工预支工资需要公司内部员工做为担保。一个月预支金额不得超过本人当前工资的50%,不超过当月底薪的50%,且最高限额为3000元。
预支工资申请流程
一、家里有人生病,鉴于老板是你伯伯,容易露馅,慎重采纳。
二、买房子和小孩上学,题主婚姻状况不明,仅供参考。
三、买车和还贷,车弄个贷款,钱就出来了。
四、交保险和家里装修,也可以考虑。
五、带家人去旅游,体现自己的孝心和家庭的和睦。
六、参加成功学讲座,看演唱会,这些活动需要烧钱,去没去,钱多少只有自己知道。
七、朋友亲戚结婚,出份子钱。
八、修车,朋友亲戚做生意,老家盖房子。
预支工资的常用理由如下:
No.
2824163
ERP应用资格证持证人
从事会计行业10多年,从建账、记账、报税、成本核算控制、经营报表管理分析、公司注册变更注销等有着丰富的实战经验,欢迎志同道合的朋友相互交流学习,共同探讨,共同进步。
文档评论(0)