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期末初中班主任工作总结范文 期末初中班主任工作总结范文 PAGE/NUMPAGES 期末初中班主任工作总结范文 期末初中班主任工作总结范文 又一学期过去了,这一学期的经历使我对班主任的工作又有了一个新的认识：要想确实做好班主任的工作，博得学生的相信，那么在展开班主任工作中，必定要按照尊敬、同等的原则。所谓尊敬，包括两层意思：一是老师对自己的尊敬，二是对学生的尊敬。所谓同等，也包括两层内容： 一是老师与学生之间的同等， 二是学生与学生之间的同等。我个人以为，尊敬、同等的原则是班主任工作成功与否的重点。 下边就分三个方面来说说我对这一原则的认识。 一、尊敬自己，为人师表 班主任不不过是一个班级的组织者和管理者，更是一个班级的 教育者。和其余任课老师对比，班主任所担负的对学生的教育责任更 重。因为班主任和学生相处的时间比其余老师要多得多，班主任在学 生心目中的威望相对而言要比其余老师高，你的一举一动，都将对学 生产生较大的影响。俗语说：身教重于言教。老师的外内行为表现对 学生拥有一种楷模和示范的作用，会对学生产生耳濡目染的影响。七 年级这一年纪段的学生，他们的生理、心理及综合素质处于快速发育 的时期，思想活跃，但认识比较浅薄;感情丰富，但不稳固;对新事物 反应敏感，接受、模拟能力强，但知识较困穷，鉴别是非能力较差;求知欲、成才欲强，但怕吃苦、意志单薄;自我意识强，但自我认识、自控能力低。 近朱者赤，近墨者黑，这时候假如有一个正面的楷模建立在他们的身旁，那么学生会争相仿效，而在很多学生的心目中，他们都是把班主任作为直接效仿的偶像。试想，假如一个班主任对自己要求不严格，缺少长进心，成天垂头丧气，衣着妆扮邋遢随意，这时你不论用多么悦耳的语言来教育学生，要求他们洁净整齐，要有长进心，要高标准严要求，学生会听吗?不仅不会听，甚至会惹起学生的讨厌。所以，作为班主任，必定要尊敬自己，不论是在衣着妆扮方面，仍是在言行方面，不论是在教课能力方面，仍是在个人涵养方面，都要给学生建立一个楷模的作用，真实做到为人师表。 二、尊敬学生，以诚相待。 以前有学生把班主任和学生之间的关系比作猫和老鼠的关系， 也有一些班主任把学生对他的害怕看作是师道尊严的表现。这其实反 映了班主任和学生之间的一种不同等关系，班主任并无尊敬学生的 人品尊严，并无把学生看作一个独立的、活生生的个体来对待，而 是把他看作一个隶属品，我要你如何就如何。这样，使得班主任和学 生处在一种对峙的状态，不利于班级工作的展开，也不利于学生踊跃 性的调换，能力的培育。班主任和学生之间的同等关系主要从这双方 面表现出来：一是班主任要把学生看作一个同等的主体来对待，尊敬 学生的人品尊严，相互无高低、尊卑之分。 在出现问题时，不要采纳强迫手段，高压政策来解决问题，而要经过讲事实、摆道理，使学生五体投地的接受。学生自觉自发地做某事与被动无奈地做某事，其成效和结果是大不相同的。二是当学生 提出责备建议时，班主任要虚心地接受。我们常教育学生要虚心地接受他人的责备建议，相同，作为老师也要虚心地接受学生对他提出的责备建议，不可以因为我是老师，我接受学生的责备，这多丢面子而拒绝接受。海纳百川，有容乃大。事实上，一个越是勇于接受他人责备的老师，学生越会尊敬他。自然，学生也可能因认识水平的有限，有时提出的责备建议是偏执的，甚至是错误的，这时，作为班主任更要有一种大度的肚量，广阔的胸襟，不要锱铢必较，要采纳包含的态度，要同意学生出现这样的差错，因为学生毕竟不过孩子，你要尊敬学生，这样你会博得愈来愈多的学生的相信。 三、视同一律，同等相处。 影响班主任和学生之间关系的另一个重要要素是班主任对待勤学生和差生的态度。有的老师以为，独喜勤学生是人情世故，就好似在一个家里，有几个孩子，父亲母亲最喜爱的必定是最听话、最听话的孩子。不错，可是也正因为这样，有的家庭孩子和父亲母亲之间产生了矛盾，孩子和孩子之间也发生了争斗，所以在我们的学校教育中，要防止近似状况的出现。你所面对的不不过几个孩子，而是几十个孩子。你的一举一动，将对其余孩子产生深刻的影响。特别是当勤学生和差生出现相同的问题，犯相同的错误或面对相同的权益时，班主任要一碗水端平，不可以出现偏颇，要视同一律。比方，当勤学生和差生出现相同的问题时，你不可以因为他是差生而不耐烦，不给他解说，他是勤学生而不胜其烦的给他详尽解说;当勤学生和差生犯相同的错误时，你不可以因为他是差生而严加谴责，他是勤学生而装做没看见;当勤学生和 差生面对相同的权益时，你不可以因为他是勤学生而多给他些时机，他是差生就剥夺他的这类权益。 这样，会使得差生感觉老师的不公正，和班主任之间产生一种对峙的情绪。所以，我们在对待勤学生和差生的时候，要重申同等的原则，甚至于在某些场合，可对勤学生从严要求，对差生宽容些。这样更能博