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2007 年度职业技能选拔赛方案
2007 年度公司职业技能选拔赛报名工作已开始,选拔赛的具体内容
详见公司下发的《关于举办职业技能选拔赛的通知》。为使本次选拔感谢阅读
赛公平、公正、规范进行,特制定如下方案.
一、竞赛标准及试题
(一)竞赛标准
理论考试权重30%,实操考试权重70%,以总分进行排名.感谢阅读
(二)竞赛试题
各专业组认真准备理论和实操试题,建立题库。各专业组竞赛试题谢谢阅读
由试题组从题库中抽取.
试题组成员由各专业组组长、职业技能大赛组委会成员1 人、竞赛感谢阅读
办公室成员1 人组成。
二、选拔赛时间和承办单位
(一)选拔赛由各相关部门、单位负责组织进行,8 月1 日—8 月24 精品文
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日为选拔赛阶段。8 月25 日将选拔赛成绩报人力资源部。各关键控制点精品文档放
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要求如下:
1.7 月20 日前,各相关承办部门、单位报实施方案(包括培训、竞精品文
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赛);
2.7 月20—7 月23 日,审核、批准实施方案;
3.7 月23-8 月24 日,实施方案;
4.8 月25 日将选拔赛成绩报人力资源部;
(二)主办单位
公司工会、人力资源部
(三)承办单位
1.合成车间负责合成工选拔赛;
2.尿素车间负责尿素工选拔赛;
3.动力车间负责司炉工选拔赛;
4.供水车间负责水处理工选拔赛;
5.甲醇车间负责甲醇工选拔赛;
6.装置保运部负责车工、钳工、管铆工、焊工、起重工选拔赛;感谢阅读
7.电气车间负责运行电工、检修电工选拔赛;
8.仪表车间负责仪表工、阀门仪表工选拔赛;
9.中化车间负责分析化验工选拔赛;
10.公司办公室负责计算机办公技能操作选拔赛;
11.综合服务公司负责汽车司机选拔赛。
三、选拔赛组织机构
(一)为加强对职业技能选拔赛的组织领导,保证竞赛的有序开展,感谢阅读
公司成立职业技能竞赛组委会.
主 任:陈 恺
副主任:姚 烨 、杨肇基、 胡兰松
成 员:郝尔庆、吕纯泰、李硕煜、于建军、张矢成、张志涛、燕精品文档放心下
载
武云、杨贵林、张志功、张 锐、岳建诚、闫玉琛、任 富、精品文档放心下载
姜 龙、奇丽清
竞赛组委会职责:负责本次竞赛活动的领导、审核批准竞赛有关章谢谢阅读
程、规则、实施方案和奖励措施。
(二)组委会下设竞赛办公室
主 任:郝尔庆
副主任:奇丽清
办公室成员:韩占荣、王文芳、潮洛蒙、袁雪晶
办公室职责:具体负责技能竞赛的组织、协调、宣传及服务工作.感谢阅读
(三)组委会下设七个专业技能评审组
各专业技能评审组组长及专业工种负责人:
1.化工工艺组组长:吕纯泰
其中,合成氨生产工负责人:张志涛
尿素生产工负责人:燕武云
动力司炉工负责人:杨贵林
水处理工负责人:张 锐
甲醇生产工负责人:张志功
2.机械组组长:李硕煜 常务副组长:岳建诚
其中,焊工负责人:王建章
车工负责人:董树军
机修钳工负责人:郭 荣
管铆工负责人:王 军
起重工负责人:孟祥祚
3.电工组组长:李硕煜 常务副组长:闫玉深
4.仪器仪表组组长:李硕煜 常务副组长:任富
5.分析化验组组长:吕纯泰 常务副组长:诺敏
6.司机组组长:姜龙
7.计算机组组长:张矢成 常务副组长:涂卫红
职责:各专业技能评审组组长组织成立各专业组竞赛组委会和评审
委员会。各专业组竞赛组委会负责本专业竞赛的组织、协调工作,各专
谢谢阅读
业组评审委员会负责制订本专业工种技术标
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