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郑州丹尼斯南阳路店人力资源管理策略研究
摘 要
随着市场经济的快速发展和知识经济的到来，人力资源作为一种特殊的资源，越来越受到企业和企业管理者的重视，企业之间的竞争也由传统的资源竞争、资本竞争成为了人才竞争。如何通过人力资源管理为企业获得人才和竞争优势，如何根据企业发展战略发挥人力资源管理的效能，已成为企业人力资源工作人员必须面对和思考的重要课题。
有效的人力资源管理是促进企业获得长远高效发展的重要保障。人才就是宝藏，对人才的争夺在激烈的市场竞争中不断上演，各个企业都非常关注员工的引进与留驻。但是，近年来由于各种情况和原因，在我国一些中小企业的人力资源管理中出现了一些问题，给公司的经
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