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上市公司高管薪酬与企业绩效关系研究综述及展望 上市公司高管薪酬与企业绩效关系研究综述及展望 摘要：上市公司高管薪酬与企业绩效关系一直是学术界和实践界非常关注的话题。本文通过综述已有的文献，对上市公司高管薪酬与企业绩效之间的关系进行了回顾和总结，并对未来的研究方向进行了展望。研究发现高管薪酬与企业绩效之间存在复杂的关系，既存在正向关系，也可能存在负向关系。影响高管薪酬与企业绩效关系的因素有很多，包括企业治理结构、市场竞争环境、行业特征等。未来的研究可以从多个维度进行拓展，如深入探讨薪酬结构、研究区域差异以及考虑环境因素等。同时，将研究的结论与实践相结合，有助于提升企业绩效和高管薪