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图书馆消防安全工作制度(doc3 页) 消防及安全工作是保证我馆正常运行的重要工 作之一，全体员工必须高度重视，为保证做好这 一工作，特作如下规定： 一、管理体系 1、图书馆工作人员及读者必须严格履行消 防法例，各部（室）须拟订详细防火举措，制度 上墙。经常进行防火教育，加强消防安全意识。 2、图书馆设一名安全总管，在主管馆长领 导下，负责对全馆各样安全警报系统及大型设备 的管理和维护，并监察检查全馆的安全工作。 3、各部（室）推行部主任领导下的安全员 负责制，拟订本部（室）安全责任制度，各尽其 职，责任到人。 4、各部设1~2名安全员，重点负责本部的 消防和安全工作。 二、安全工作制度 1、安全员要定期对本部（室）的安全设备 及安全制度的履行情况进行检查，发现安全隐患要实时向安全总管报告，并立刻采取举措进行除去。对供电线路和用电设备每三个月定期检查一次，平时要进行不定期检查，如发生线路破坏，漏电及短路等故障，要立刻报告，实时办理。 2、各部（室）必须配备消防器材并由专人负责保存，张贴消防标志和报警电话。消防器材应定期检查，工作人员均应掌握消防器材的使用方法。任何人不得任意撞击和移动火灾监测报警探头，主机报警或故障灯亮时，要实时报告。 3、馆内禁止烟火，严禁携带任何火种进入 馆内。因各样原因，需在馆内进行明火作业，需 预先征得消防部门同意，并进行充分的防备准备 后方可进行。 4、工作人员要严格履行安全防火制度，馆 内严禁违章用电，禁止使用电炉、电取暖器、热 得快等易燃用电器。馆内易燃易爆物品要由专人 负责管理。 5、馆内各阅览室、主书库等人流量较多的 场所的安全疏散通道，必须保证通畅，通道出口 处要有显然标志并不得堆放杂物。 6、对违犯安全防火制度的工作人员及读者， 要予以批评教育，并对其行为进行纠正。 7、严格门卫管理，设专人值班。值班人员 要尽责尽责，不得擅辞职责，发现可疑人员或可 疑情况要实时报告。 8、监测报警器材要经常检查，发现失灵要 实时维修或改换，保证其完好的工作状态。闭馆 期间必须锁闭所有房门，中午和夜晚要注意巡 视，防备发生安全事故。 9、文昌图书馆主要门庭钥匙由门卫集中管 理，工作人员上班前到值班室署名（本人全名） 领取，领用的钥匙要由专人保存，未经允许不得 将钥匙携出馆外，下班实时送还值班室。非本部 室钥匙未经有关领导同意，馆外人员和其他部室 人员不得取用。 10、各部室工作人员未经馆领导批准，均不 得使用非我馆正式在编人员独自值班顶岗。因工 作需要必须离岗时，须向部主任说明情况并安排 代班后，方可走开。 11、闭馆响铃，工作人员应先行清馆（室）， 催唤读者离馆，不允许发生将馆外人员锁留馆内 的现象。 12、工作人员下班离馆前，必须封闭电灯、 风扇、电脑、空调及其余用电设备，切断电（水） 源，锁闭门窗，检查无误后方可离馆。 13、在非上班时间来馆的工作人员，到馆时 应电话通知前门门卫。 三、事故办理预案 1、发生火（水）灾时，应首先设法切断电 （水）源，并立刻向主管部门和馆领导报告，同 时采取举措，进行灭火扑救（堵截疏通），以减 少损失。 2、工作人员入馆时，如发现门窗被撬，或 设备设备丢掉，要立刻向捍卫部门和馆领导报 告，并保护被盗现场，禁止闲杂人员进入现场， 等待捍卫部门办理。 四、赏罚制度 1、对安全工作成绩突出，全年未发生任何 安全事故的部门，由图书馆赐予表扬，并对有关 的安全员赐予一定的物质奖赏。 2、因工作人员未恪守上述工作制度，渎职 失职，而发生安全事故，要追查当事人的责任， 造成损失的要根据情节和结果，进行经济处分和 补偿。 3、由于平时管理不善，监察检查不到位， 而发生安全事故，要根据情节，对有关领导人和 间接责任人员追查领导责任和管理责任。造成损 失的，要根据责任大小，进行适合的经济处分。 4、因工作人员离馆时未切断电（水）源或 未锁闭门窗，而发生的安全事故，在责任明确后， 应按以下情况进行处分和补偿： ①一般性安全事故：未发生火（水）灾或被盗，视为一般性安全事故，第一次由部室主任在本部室范围通告批评，如再次发生（或离馆未锁门），当事人要写出版面检查，并赐予当事人50～ 元经济处分且当事人年关查核不得为优异。 ②轻度安全事故：发生火（水）灾或被盗，直接损失在2000元以下，当事人除要写出版面检查外，并赐予当事人100～200元经济处分，同时视损失情况，由当事人按所损失价值的30%~50%进行补偿，当事人年关查核不得为优异。。 ③中度安全事故：发生火（水）灾或被盗， 直接损失在2000～10000元以内，当事人除要写 出版面检查外，并赐予当事人200～1000元经济 处分，同时视损失情况，由当事人按所损失价值 的20%~40%进行补偿。当事人年关查核不得为优异。 ④重度安全事故：发生火