谁动了我的灯泡-雷士照明-案例分析ppt.pptxVIP

;谁动了我的“灯泡”;;;;在多次的融资过程中，股权过分稀释，失去对企业的控制;;吴长江可以通过哪些方式保持控制权？;吴长江可以通过哪些方式保持控制权？;;1;;作为公司创始人要在企业创立之初，做好股权顶层设计，股东之间要有进入、退出和调整机制 当企业发展到一定规模时，创始人团队需要有更大的格局。只有做好合理的制度设计，才能充分调动各合伙人的积极性，才能团结一致，增强企业的凝聚力，促进企业稳定、有序、有效的发展;吴长江失去控制权的原因何在？;T;提示： 此文件仅供您在内部团队交流学习交流之用，严禁在其他公共领域传播或商用。如果因为您将本站资源用于其他用途而引起的纠纷，本站不负任何责任 部分页面仅有一行过渡文字，如不需要请删除 文档正文字体为：思源等宽 L(SourceHanMonoSC-Light)、MiSans Normal