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财务经理面试评论表 期：年代日 测评人姓名： 部门： 应聘人姓名: 应聘岗位： 评分指标 发问问题 指标权重 礼仪风采 请描绘一下你的工作 及职能；你喜爱哪些 工作，不喜爱哪些； 你以为你在工作中有 何收获。  日 职务： 面试时间： 评分标准评分 仪容、穿着 行为、举止 叩门、走路、坐姿、站立等的仪态 语言表达能力 工作态度（仔细程度） 灵巧应变能力  请你说说毕业以后的 工作经历。 你感觉你是个仔细的 人吗请你举一个工作 中的例子。 你手头上有很多重要 的工作，你的领导又 交给你一件任务，而 你没有剩余的时间， 你如何办理这件事 情？  语言的条理性、逻辑性与流利性 语气、语调、语 速 讲话时的姿态表情 考虑问题的全面性 办理问题的条理性与计划能力 反响的速度 可否抓住重点 点 对变化的适应 性 事业进步心与 自信心 专业知识、 技术与经验 求职动机与职业规划  你能为我们公司带来 什么呢？ 你以为这个业界的现 状如何？ 你为何决定调动工 作？你以为原单位有 什么弊端，你以为什 么样的工作比较合适 你？  应聘者的个性与招聘单位的公司文化、行为准则、岗位特色等之间的般配程度 回答下列问题的仔细、诚实。 掩盖性 专业知识。 理解能力。 求职动机与公司文化的般配 对自己的职业能否有很清楚的认识 能否有详尽的职业规划 总评经过待定裁减 注：面试官依据面试者的表现，选择总评栏中的“经过”、“待定”、 “裁减”一个打钩