国开电大行政组织学形考任务4参考答案.pdfVIP

题目 1.行政组织决策的目的是为了实现社会的共同利益。 对 错 【答案】：对 题目 2.行政组织决策是以行政权力为后盾。 对 错 【答案】：对 题目 3.风险型决策的决策后果无法预测。 对 错 【答案】：错 题目 4.确定目标是行政组织进行决策的起点。 对 错 【答案】：错 题目 5.中枢系统是行政组织决策的中心。 对 错 【答案】：对 题目 6.美国政治学家伊斯顿被认为是决策理论研究的开创者。 对 错 【答案】：错 题目 7.在决策理论研究领域，杜鲁门提出了团体决策模型。 对 错 【答案】：对 题目 8.现代观点认为，冲突既具有建设性又具有破坏性。 对 错 【答案】：对 题目 9.组织中最佳的冲突状态是没有冲突。 对 错 【答案】：错 题目 10.解决冲突的基本策略中具有“治本”性的是正视策略。 对 错 【答案】：对 题目 11.合作意向都很高，宁可牺牲自身利益而使对方达到目的的冲突处理模式为协作型。 对 错 【答案】：错 题目 12.通过组织明文规定的原则、渠道进行的信息传递和交流，是一种正式沟通。 对 错 【答案】：对 题目 13.信息的发讯者和受讯者以协商、会谈、讨论的方式进行信息的交流与意见反馈，直 到双方共同了解为止，这种沟通形式为双向沟通。 对 错 【答案】：对 题目 14.组织系统中处于相同层次的人、群体、职能部门之间进行的信息传递和交流为平行 沟通 对 错 【答案】：对 题目 15.在组织管理中，书面沟通方式要优于口头沟通。 对 错 【答案】：错 题目 16.作报告、发指示、下命令等属于单向沟通。 对 错 【答案】：对 题目 17.20 世纪 90 年代初陈国权开始研究组织学习和学习型组织，并提出了组织学习系统 理论（OLST）。 对 错 【答案】：对 题目 18.行政组织学习是一种全员学习。 对 错 【答案】：错 题目 19.知识的主要构成要素包括经验、事实、判断以及经验法则。 对 错 【答案】：对 题目 20.行政组织学习不是组织内部成员个人学习的简单相加，而是一个社会过程。 对 错 【答案】：对 题目 21.根据决策所具有的条件的可靠程度的不同，决策可分为____ 。 A. 确定型决策 B. 风险型决策 C. 不确定型决策 D. 经验决策 【答案】：确定型决策；风险型决策；不确定型决策 题目 22.正确的决策目标应该具备的条件是___ 。 A. 有一定的时间限制 B. 定量化 C. 没有时间限制 D. 要明确责任 【答案】：有一定的时间限制；定量化；要明确责任 题目 23.西蒙的决策过程包括___ 。 A. 情报活动阶段 B. 设计活动阶段 C. 审查活动阶段 D. 抉择活动阶段 【答案】：情报活动阶段；设计活动阶段；审查活动阶段；抉择活动阶段 题目 24.冲突的特性有_____ 。 A. 客观性 B. 激烈性 C. 主观性 D. 程度性 【答案】：客观性；主观性；程度性 题目 25.符合现代冲突观点的是____ 。 A. 有些冲突对组织具有破坏性 B. 有些冲突对组织具有建设性 C. 冲突本身没有好坏之分 D. 健康的组织中没有冲突 【答案】：有些冲突对组织具有破坏性；有些冲突对组织具有建设性；冲突本身没有好坏之 分 题目 26.根据冲突发生的方向，可将冲突分为_________ 。 A. 横向冲突 B. 纵向冲突 C. 直线/职能冲突 D. 工作冲突 【答案】：横向冲突；纵向冲突；直线/职能冲突 题目 27.回避策略中，解决冲突的方法包括______. A. 妥协 B. 分离 C. 忽视 D. 限制 【答案】：分离；忽视；限制 题目 28.减少冲突的策略主要有______ 。 A. 谈判 B. 结构调整 C. 设置超级目标 D. 第三方介入 【答案】：谈判；结构调整；设置超级目标；第三方介入 题目 29.从组织沟通的一般模式和组成要素来看，组织沟通具有以下几个特点：_____ 。 A. 环境制约性 B. 动态性 C. 不可逆性 D. 互动性 【答案】：环境制约性；动态性；不可逆性；互动性 题目 30. 以组织结构及其运行程序为依据和标准，组织信息沟通的形式和类型可划分为以下 几种：______ 。 A. 上行沟通 B. 下行沟通 C. 平行沟通 D. 正式沟通 【答案】