工厂卫生管理制度(范本6篇).docxVIP

《工厂卫生管理制度》 工厂卫生管理制度（一）： 目的 为创建一个整洁、优美、舒坦的工作和生活环境，树立工厂的优秀形象，贯彻履行企业下达的5S管理目标，拟订本制度。 范围： 各公共地区走廊、卫生间、会议室、绿化带、生产作业车间、生产部办公室、库房、门窗、垃圾桶（池）等办公场所、宿舍及其设备的卫生。 卫生标准： 四周墙壁、天花板及其隶属物、装修品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电电扇、空调上无浮尘； 门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘；地面无污物、污水、浮土； 生产设备、原材料、半成品、成品等摆放规则、排列齐整无堆乱放现象； 工作台面、办公桌椅上无浮尘、生产垃圾等，物品、工具摆放齐整，座椅摆放正直，水具无茶锈、水垢； 电脑、打印机、电话等设备保养优秀，无尘埃、浮土； 绿地内无杂草、杂物，修剪齐整，马路及厂区周围空阔地区打扫干净； 库房物品、货架摆放齐整规则、原料摆放了如指掌、地区区分清晰条理； 工作地区区分清楚、条理性强； 书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、样品橱内各类物品排列齐整，无尘埃，无乱堆乱放现 象； 卫生间墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味、无水垢便垢、废纸筒一天一清； 开水间水杯统一摆放在指定地区，并持续地面、水杯放置地区无积水、无异物； 职责区卫生清理每天一次，每周进行集中大打扫一次，由生产部牵头每周进行一次卫生检查并作好记录，每个月作一次评选，年末作总评，凡连续获得第一名最多的群众，可进行群众奖励一次，并作为部门查核和年末先进群众评选重要参照。 卫生清理推行部门职责制，部门负责人为职责人，并按部门和地区落实目标职责状。各部门办公室的卫生，由各部门负责平时保洁。 6.抽烟人员务必在指定抽烟地区抽烟，烟头放入桶内，违者发现一次处以200元罚款。 各部门要仔细对待卫生清理和卫生检查评选工作，专心主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响本部门及工厂的整体形象。 卫生检查评选结果累计存档汇总，列入年关评先树优工作的资料。 此《工厂卫生管理制度》自发布之日起履行 工厂卫生管理制度（二）： 为了做好厂区卫生保洁工作，明确部门职责，加强管理，特拟订本卫生管理制度。 一、室内外 、不能随处吐痰，不得乱扔杂物、烟蒂； 、厂区所有道路、草坪、露天工作台及各建筑物邻近不得长久堆放杂物、垃圾； 、生产区、食堂生垃圾要实时清理，进水口垃圾由夜班值班人员打捞，格栅垃圾由白班清运，办公楼垃圾由食堂工作人员负责清运； 、使用水冲、洗、浇时要节俭用水，不得乱冲、乱洒，不得常流水、常明灯。二、室内 、办公用品、文件资料、报纸书刊、化验器皿、药品、杂物不散不乱，桌面、台面卫生整洁； 、办公机具、办公用品、门窗、地面要勤擦、勤洗、勤扫、勤拖，室内墙面瓷砖光亮干净，卫生间无异味； 、个人穿着整洁，待人接物礼貌得体，言谈举止大方，持续室内安静有序。三、设备 、设备、仪器、仪表外观清洁，无油污与尘埃； 、设备四周地面干净、无积水、积油； 3、各班组负责卫生区，未准时打扫，或未打扫干净，发现一次扣当天薪资5元。 值班记录填写制度 一、值班人员在填写值班记录时，应按照规定，准时、按实填写，能够反应生产设备的运行状况。 二、运行记录应由值有机蔬菜班人员填写，字迹工整、清晰，不得涂改、撕毁，持续记录表（本）干净整洁。 三、仔细填写值班日期、天气、交接时间和实际到岗人员。 四、运行记录：填写所辖的设备、设备运行状况，对未运行的设备设备应在备注上注明原因：如故障、检修、备用或停用等。 五、操作记录：注明值班期间内对设备设备所进行的操作资料，对不经常开启的设备注明原因。 六、各表格为按实准时填写，发现漏填、错填一次扣当天薪资5元。 七、本月记录表（本）填写完成后，应移交给综合科整理存档。 工厂卫生管理制度（三）： 为创建一个舒坦、优美、整洁的工作环境，树立企业的优秀形象，拟订本制度。 一、卫生管理的范围为企业各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、卫生间、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设备的卫生。 二、卫生清理的标准是:门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其隶属物、装修品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电电扇、空调上无浮尘；书橱、镜子 上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列齐整，无尘埃，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放齐整，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放正直，各类座套干净整洁；微机、打印机等设备保养优秀，无尘埃、浮土；卫生间墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。 三、卫生清理推行部门职责制，部门负责人为职责人。各部门办公室的卫生，由各部门负 责平时保洁。公共卫生清理推行地区负责，地区区分为:南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责；院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界