教师节教师发言稿.pdfVIP

教师节教师发言稿 尊敬的各位领导、各位同仁： 一、精细管理求跨越 以人为本聚人心 质量是学校发展的生命线，是一个学校的立校之本，发展之基。学期 之初我校确立了“让每个学生享受最优质教育质量”的办学理念。提升质量 管理是保障，教师是根本。学校实行科学精细化管理，实行学校统一管理 下的年级分管责任制。管理权力下放到年级，在实践中创新，在创新中完 善，进一步增强活力。树立以成绩论英雄，以工作论长短的舆论导向。让 干出实绩的人有地位、有尊严。进一步激活用人机制，能者上，平者让， 庸者下，激发全体教职员工干事创业的浓厚氛围。以正确的导向引领人形 成人人想干事，以科学的方法指导人形成人人会干事，以适当的载体成就 人促成人人干成事的良好风尚。进一步改变干部工 风，班子成员率先 代课、担任班主任，工作重心下移，靠前站位，深入课堂指导教学，深入 师生中间发现问题，解决问题。 为了使教师能够集中精力，全身心地投入到教育教学工作中去，学校 在财力极为有限的情况下，着力改善教师的办公环境。为每一个办公室安 装空调，放置纯净水，装修教师餐厅，安装空调，铺设地板砖，创造卫生 整洁舒适的工作生活环境；安排专人为教师烧灌开水，每周为灵宝籍教师 发放通勤车。做到“五坚持”，坚持每周二下午