风险分级课件.pptVIP

安全风险分级管控体系实操培训 培训的主要内容术语和定义 前期准备 风险点划分 危险源辨识风险评价风险分级风险管控 必须坚决遏制重特大事故频发势头，对易发重特大事故的行业领域采取风险分级管控、隐患排 查治理双重预防性工作机制，推 动安全生产关口前移，加强应急救援工作，最大限度减少人员伤亡和财产损失。双重预防体系的由来 木语和灾义+ 风险生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合。可 能性，是指事故(事件)发生的概率。严重性，是指事故(事件) 一旦发生后，将造成的人员伤害和经济损失的严重程度。风险=可能性X严重性。+ 风险点风险伴随的设施、部位、场所和区域，以及在设施、部位、场所 和区域实施的伴随风险的作业活动，或以上两者的组合。+ 危险源可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的根源、 状态或行为，或它们的组合。 术语和灾义+ 风险评价对危险源导致的风险进行分析、评估、分级，对现有控制措施 的充分性加以考虑，以及对风险是否可接受予以确定的过程。+ 风险分级通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定性或定 量评价，根据评价结果划分等级。+ 风险分级管控按照风险不同级别、所需管控资源、管控能力、管控措施复杂 及难易程度等因素而确定不同管控层级的风险管控方式。 划定危险源识别范围确定危险源(风险点) 识别方法实施危险源识别进行风险评价进行风险分级策划风险控制措施全面实施、跟踪验证明确识别范围 (区域、场所等)应用JHA 、SCL 、PHA .FTA 、HAZOP 等编制识别信息统计表确定风险评价方法 如LEC 、TRA等编制风险评价分类统计 信息表明确风险控制措施原则 及要求风险分级管控程序强化过程定期更新 青期难各开展风险评价之前应作好四项工作。◆成立风险评价组织◆实施风险管控培训◆建立风险管控工作制度◆收集风险评价资料、现场勘察 主要负责人组长组织工作分管负责人副组长管理工作各部门责任人组员本部门组织、实施专业技术人员组员专业范围内技术支持现场作业人员参与者初次辨识需要什么人? 什么角色? 做什么?1.1成立风险评价组织 √ 风险管控的目的与意以、√ 工作原则与评价程序、√ 评价方法 1.2实免风险带拉培训 ●划分风险管控工作职责、确定各级组织及人员工作要求；●应规定风险管控工作操作法，确定风险辨识、风险评价、风险控 制、风险告知、风险信息更新的程序、持续改进等工作程序；●编制风险管控作业指导书；●编制风险管控工作相关记录表。1.3建立风险管控工作制度 1.4收集资料、现场勘察收集风险评价相关资料主要包括：法律法规、规范性文件、标准规范及其他 文件。*进入现场勘查力查重点： 企业总平面布置，主要的作业活动，设 备设施，危险源分布。 2风险点划分风险点划分原则?以生产装置区、储存罐区、装卸站台、作业场所等功能分区为基础，兼顾区域内操作和作业活动。遵循“大小适中、便于分类、功能独立、易于管理、范围清晰”方针。对操作及作业活动等风险点的划分，应当涵盖生产经营全过程所有常规和非常规状态的作业活动。对于操作难 度大、技术含量高、风险等级高、可能导致严重后果的作 业活动必须纳入风险点进行辨识。 加油站风险点的划分 序号 风险点名称区域位置可能导致事故类型现有风险控制措施备注1加油加油区加油机设有急停按钮，加油机静电接火灾、爆炸等 地，设有拉断阀，对人员进行了安全技术培训。2储油油罐区火灾、爆炸、中毒窒息等3卸油区火灾、爆炸、中毒室息安全评价报告、应急预案事故风险评估风险点登记台账登记日期填表人：加油员 审核人：安至员 审核日期： 年月 日单位：加油班组年 月 日 基础： 生产过程危险和有害因素分类与代码( GB13861-2009)《工贸行业较大危险因素辨识与防范指导手册(2016) 版》方法： 对于作业活动，选用工作危害分析法(简称JHA)对于设备设施，选用安全检查表法(简称SCL)对于复杂工艺，选用危险与可操作性分析法( HAZOP)对于作业环境，选用专家经验、调查分析法进行辨识。危险源辨识关键：全员参与 要从四个方面考虑：人的因素、物的因素、环境的因素、管理的因素。危险源的辨识在识别危险源时，人的因素“核心”模型环境因素管理因素人的因素物的因素 危险源的辨识列举1 物的不安全状态1.1 装置、设备、工具、厂房等a) 设计不良——强度不够； ——稳定性不好； ——密封不良； ——应力集中； ——外型缺陷、 外露运动件； ——缺乏必要的连接装置； ——构成的材料不合适； ——其他。b) 防护不良——没有安全防护装置或不完善； ——没有接地、绝缘或接地、绝缘不充分； —— 缺