应聘-口语交际课件.pptxVIP

《应聘》口语交际xxx

预习内容“应聘的故事”讲了什么故事？P173-176

情景模拟

学习内容一、树立正确的就业观二、应聘的准备三、学生面试语言技巧四、情景演练

树立正确的就业观第一部分

新闻导读

树立正确的就业观1、明白锻炼自己的才是好工作2、明白服从、配合才是职场规则3、对待职业最好的态度就是敬业精神

应聘应聘就是你需要找工作时，见到有适合的职位而去向别人展示自己，争取该职位的过程就是应聘。

应聘的形式个别应聘成组应聘小组应聘网络应聘通常由面试小组(由二、三人组成)同时对几个应招者(最好是五到六个)同时进行面试。在面试人员的引导下,完成一些测试和练习。个别面试是指一个面试人员与一个应聘者面对面地交流。由一组应试者组成一个临时工作小组，讨论给定的问题，并做出决策，由于这个小组是临时拼凑的，并不指定谁是负责人，目的就在于考察应试者的表现，尤其是看谁会从中脱颖而出，成为自发的领导者。通过视频、聊天等形式接受用人单位考官的面试。

应聘的准备第二部分

应聘准备应聘的准备应聘第一关就是自我介绍，语言表达要清晰做好自我介绍随身带简历做好善后工作男生：头发要干净、自然女生：服装的选择要得体，鞋子要便利，发饰、化妆要适宜。衣着打扮仪态落落大方了解应聘公司了解岗位了解薪资了解通勤距离做足事先准备

学习面试的语言技巧第三部分

经典问题1、请你自我介绍一下2、你有什么业余爱好3、谈谈你的优缺点4、谈谈你的职业规划5、你为什么选择我们公司6、如果我录用你，你将怎样开展工作7、我们为什么要录用你8、你希望每月拿到多少报酬

经典问题1、请你自我介绍一下大家好!我是xxx，毕业于海南省财税学校美容专业。今天来面试美容师一职。在学校期间，主修的专业课有xx(此处添加技术类专业课，尤其是和应聘工作相关的)，根据所学的知识，也参加过一些技能比赛，取得了xxx的成果。另外，在学校中也参加过一些社团活动，比如xx(此处最好说1-2样)，在其中加强了和同学们的团队协作。个人踏实努力，有责任感。我相信我一定能胜任这份工作。

经典问题2、你有什么业余爱好1、切忌说自己没有业余爱好。人是群居动物，公司是一个集体。没有兴趣爱好，面试官就会质疑你是否会融入到公司，公司的活动，你是否有兴趣参与。2、不要说令人感觉不好的爱好。比如，睡觉，打游戏，上网。这会给人沉溺于游戏、虚度光阴的错觉。

经典问题3、谈谈你的优缺点一、突出专业成绩优势一般企业招聘自然希望应聘的人，能完成企业目标，在校的专业成绩好，说明学习能力、问题解决能力、快速适应环境的能力强。专业成绩的优势，也可以通过项目经验来展示。优势不是用嘴说出来的，一定要用事实来展示。二、突出社团、学生干部经历优势社团工作与学生干部经历代表一个人的组织能力、领导能力、沟通协调的能力。以上这两方面的能力，是做好工作的基本能力，如果这些都不突出，怎么向企业证明自己能做好工作呢？三、性格上的优势缺点：不要说出自己在职场上致命的缺点（迟到、没有责任感）

经典问题4、你是应届毕业生，缺乏实践经验，如何才能胜任这项工作呢？作为应届毕业生，我在工作经验方面的确有所欠缺，所以在上学期间一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以，在兼职的时候都能圆满完成各项工作，从中获得的经验也让我受益匪浅。请贵公司放心，学校所学以及兼职的工作经验使我一定能够胜任这份工作。

经典问题5、你为什么选择我们公司1.简单说下该公司的发展历程、企业文化、核心竞争力、业务经营等,以及招聘岗位的实际等,证明自己对该公司的了解。2.然后突出介绍自己的优势特长、工作经历、学习经历、工作表现,以往所获得荣誉等,以及自己对应聘岗位的信心,以便充分说明自己与该岗位的匹配性。3.最后,表下决心和信心,让对方相信自己是最适合该公司、该岗位的人选。就是用诚意打动面试官,让面试官相信只有你,才是最适合的人选,没有之一。

经典问题8、你希望每月拿到多少报酬1.不要过早亮出底牌。但如果你主动给出确切数字，很可能就会失去主动权。你可以在薪资栏写上“可协商”，薪水确实总是可以协商的，2.尽量让用人单位先说出薪资范围，这样在谈判时就心中有底，你对自己的薪资要求既不要高的离谱，也不要低于用人单位给出的范畴，这样知己知彼，谈判就比较灵活了。3.做一些市场调查，调查一下公司其他人的工资水平等等。例1：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司会给出合理的薪资。我注重的是找对工作机会，所以只要薪资合理，我便可以接受。例2：我受过系统的学习，不需要进行?量的培训，拥有?定能力，所以我希望公司能根据市场标准的水平结合我的情况，给我合理的薪?。

如何回答考官问题1、清楚考官要问的内容，不要答非所问。2、抓住重点，