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会员评家活动实施方案范文(精选6篇)
以下是为大家整理的关于会员评家活动实施方案的文章6篇,
欢迎大家参考查阅!
【篇1】会员评家活动实施方案
为推进基层工会群众化、民主化建设,保障会员知情权、参与权、表达权和监督权,进一步激发工会活力,切实增强工会组织的凝聚力和吸引力,提高基层工会工作整体水平,经校工会研究,决定开展
2022年度会员评家活动。现将有关事项通知如下:
一、总体目标
建立会员评家机制,深化职工之家建设,努力把基层工会建设成
组织健全、工作规范、维权到位、职工信赖的职工之家。
二、主要内容
1、会员评家的主要内容
(1)工会及领导班子是否健全,工会女职工委员会、经费审查委员会等组织是否建立;工会领导班子是否履职到位;年度工作计划
是否征得会员认可并很好地组织落实;工会制度建设是否健全完善等。
(2)是否建立并坚持教代会制度;是否坚持和完善以
职工代表大会为基本形式的民主管理制度;是否推行校务公开;
是否落实职工代表大会各项职权。
(3)深入开展创建学习型组织、争做知识型职工活动,加强
职工教育培训,提高职工整体素质;开展群众性精神文明创建和文化
体育活动,推动职工文化建设。
(4)积极开展帮困送温暖活动;关心职工疾苦,倾听职工呼声,积极反映职工的意愿和要求;热心服务职工群众,努力为职工做好事、
办实事、解难事。
2、民主评议基层工会主席、副主席的主要内容
(1)政治思想品德及廉洁自律情况;
(2)完成年度工作计划情况;
(3)工会工作履职情况;
(4)维护职工合法权益,为会员群众说话、办事、服务情况。
三、方法步骤
1、召开会员或会员代表大会(会员在100人以下的部门工会应
召开会员大会)进行评议。评议会议由本单位教代会主任主持。2、会员或会员代表对本单位职工之家建设情况进行评议。
3、会员或会员代表对工会主席、副主席进行民主评议。
4、总体评议情况,集中评议意见,制定整改措施,并及时向会
员公布评议结果,反馈整改措施。
请各部门工会高度重视此项工作,切实把会员评家作为全面推进职工之家建设、加强基层工会工作的一项重要制度和措施,扎扎实实地加以落实。请各部门工会在12月8日前将2022年度工会会员评家测评汇总表和2022年度工会会员民主评议工会主席测评汇总
表交校工会办公室(厚德楼6009)。
【篇2】会员评家活动实施方案
按照上级工会要求,我市教育工会系统开展了会员评议职工之家活动。这项活动的开展,充分体现了会员群众的主体作用,激发了工会组织的活力,推进了基层工会民主建设,增强了工会组织的影响力和感召力,保证了职工之家建设的科学健康有序发展。为了切实推进此项工作,进一步理清思路、完善措施、规范程序,现将会
员评家操作流程整理如下,供各基层工会参照使用。
会员评议职工之家活动应在同级党组织领导和上级工会的指导下进行,通过召开会员(代表)大会、采取无记名投票方式进行,每年至少评议一次。召开会员(代表)大会时,会员(代表)实到会
人数达到应到会的三分之二以上。
其主要程序有会前准备、会中评议、会后整改:
一、成立会员评家工作小组。由同级党组织、本级工会和会员代表组成,人数一般为3至7人。工作小组主要工作职责是:制定会员评家工作方案,主持会员评家工作过程,负责将会员评家结果向会员(代表)大会和本单位党组织、上级工会报告,处理评议过程的其
他事项,督促落实评议后的整改措施。
二、开展会员评家工作前准备工作。至少提前一周,应将评议内容、评议标准和评议程序告知会员(代表),做好宣传、组织、发动工作,并向上级工会报告;召开会员代表大会的单位须按会员人数、比例相关要求确定代表数额和名单,会员代表的增、替、补、减必须
按依法按相关程序作出相应调整并公示。
三、准备召开会员(代表)大会相关材料。主要有:会前提名、
推选主持人。拟定工会工作及建设职工之家情况报告、工会主席(副主席)履职情况报告,大会测评监票人员名单、大会测评办法,大会主持词、总监票人主持词,会员评家民主测评表、会员评议工会主席(副主席)民主测评表,会员(代表)出席情况报告单、会员(代表)
参加测评情况报告单、测评票收回报告单,测评统计结果报告单、测
评结果报告单,党组织(党委、总支)领导讲话稿、工会主席讲
话稿、上级工会领导讲话稿等。
四、召开会员(代表)大会预备会。会员评家领导小组负责人宣布评议人员名单、主持人名单和测评方案、议程并举手表决通过。工作人员应向大会主持人提供大会出席情况报告单(含缺席人员原因说
明)。
五、召开会员(代表)大会进行会员评家测评工作。
正式会议由交由主持人主持。会员(代表)大会由不在工会担任领导职务的党组织(党委、总支)成员或工作小组中的会员代表主持。
未建立党组织的学校(民办)由上级工会组织委托相关负责人主持。
正式会议主要议程如下:
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