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鲁能集团薪酬模式研究.docVIP

鲁能集团薪酬模式研究.doc

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    鲁能集团薪酬模式研究

    摘要

    如今，越来越多的企业开始重视人才的作用，在人才管理中，薪酬管理占据着越来越重要的地位，薪酬战略也是人才战略的重要组成部分。企业对薪酬体系的研究也是在现在的大环境中必须要做的，哪个企业在薪酬体系上落后，最终都会在企业的盈利能力和人才储备上有所体现。大多数企业已经认识到企业薪酬模式存在的不足并想方设法完善企业的薪酬体系。目前，各个企业都在研究适合的薪酬模式，但这些企业的研究大都停留在理论研究方面，对于如何落实优化的薪酬模式还没有具体可行的方案。

    本文简要介绍了鲁能集团薪酬模式

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