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- 2024-01-31 发布于宁夏
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2023年合规性评价报告
一、评价目的
在环境职业健康安全管理体系运行过程中,对法律法规遵循情况的评
价和其它要求遵循情况。
二、评价范围
经营过程中产生的各种环境职业健康安全影响。
三、评价依据
1、ISO14001:2015、ISO45001:2018。
2、公司管理手册、程序文件及相关制度;
3、相关法律法规及其他要求。
四、评价时间、评价人员
2023年1月4日
评价人员:管理层、各部门负责人及相关人员
五、评价过程综述
(一)污水排放:
存在生活废水排放等环境影响场所,生活废水经化粪池排入当地市政
管网的排水管道。
(二)固体废弃物排放:
存在办公垃圾、生活垃圾、边角余料等,进行分类存放,制定管理制
度,可回收废弃物进行定期回收、不能回收的集中收集后由所在园区物业
转移处理。
(三)噪声排放
办公、施工过程中主要有设备产生的噪声,通过设备维保、施工围蔽、
距离衰减等措施减少噪声对周边环境的影响。未发生噪声扰民事件。环境
影响场所因素符合要求。
(四)能源资源的适用和消耗
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存在办公、施工用水消耗、用电消耗、原材料消耗、办公生活用水消
耗等环境影响场所。
在办公、施工过程中加强成本控制,严格控制资源浪费,对余料进行
重复利用。建立办公用品领用的管理办法,教育员工节水节电。环境影响
场所均满足要求。
(五)机械防护
对容易产生机械伤害的设备进行了辨识,同时通过三级安全教育对员
工进行培训,降低伤害的风险,并对相应的设备采取有效的防护措施。
(六)电气安全
遵守和执行用电安全导则有关规定,定期对设备进行维护和保养。通
过设备空气保护开关等减少触电的风险等。
(七)工业卫生与职业病防治
a)女工保护
本厂遵守女职工劳动保护规定,从不安排女工尤其是怀孕、哺乳期间
的女工从事法律法规禁止的工作和劳动时间,并保证其应有假期的权利。
b)安全教育
公司主要负责人、安全生产管理人员均进行了相应的安全培训,对其
他从业人员普及了安全教育训练,公司的各操作指导书也包含了各岗位的
安全培训内容且均对上岗人员进行了相应的操作指导书培训。
c)交通安全
公司对机动车申请了车牌,进行了年检。驾驶员驾照随身携带,公司
建立了交通安全有关管理制度,维护机动车安全。
(八)工伤保险
公司为所有职工购买了工伤保险,切实维护其合法权益。定期每年汇
总分析年度工伤事故,针对高危险区域进行了识别和控制。
(九)绩效测量、监测控制
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依据相关的法律法规、标准,建立并保持了绩效和监测程序,填写监
视和测量记录、环境安全检查记录、隐患整改通知书等,保证监视与测量
的准确性、有效性和适宜性。
通过评价可以看出,各职能部门对于本部门所识别出的与环境健康安
全因素相关的法律法规及其他要求遵守情况都比较良好。各部门都能按照
相应的程序和管理规定去控制。2022年度以来未发生环境扰民事件,未发
生环境安全重大投诉,无重大环境污染、安全事故发生,环境安全绩效基
本符合环境安全法律法规及其他要求。
编制:
日期:2023年1月4日
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