建筑设计岗位职责15篇.pdfVIP

建筑设计岗位职责15篇

建筑设计岗位职责1

工作职责:

1、依据公司年度经营方案、项目实施方案,制定标准化设计流

程体系

2、负责公司项目规划方案、定位及方案设计的统筹,编制建筑

专业工作方案和设计任务书

3、负责建筑设计方案审查和效果把控,严格把关设计方案、效

果图、施工图等全部设计过程,监督材料选用、配套方案等过程

4、参加全部项目概念、方案、施工图等阶段的内部评审,从技

术层面把关设计质量

5、现场技术服务于多工种协作工作

6、组织建筑设计各环节的`汇报、评审、方案确认等工作

任职要求:

1、本科以上学历,设计、美术相关专业,中级以上职称,有主持

大、中型项目设计工作阅历

2、3-5年设计管理工作阅历,有工程筹备期阅历

3、视野开阔,具有新奇、现代设计概念

4、娴熟使用AutoCAD、3DMax、Photoshop、VRay等专业软

件

5、良好沟通协调力量,具备较强的判决、决策及谈判力量,抗压

1/12

力量较强

6、适应出差,外派

建筑设计岗位职责2

职责描述：

1、协作主创建筑师完善建筑方案阶段设计工作；

2、在指导下完成设计及绘制、文本制作工作；

3、独立完成部分设计工作；

4、其他相关职业实践。

职位要求：

1、建筑学或建筑设计专业，全日制大专或以上学历；

2、具有良好的专业素养、综合素养，敢于接受挑战、勇于开

拓与创新；

3、有肯定的设计思想及热忱，思路清楚，吃苦耐劳；

4、能娴熟使用cad、ps等办公软件；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

建筑设计岗位职责3

职责描述:

1.参加项目前期专业考察、信息收集工作,据此确定项目建筑设

2/12

计任务书等;

2.保持与设计单位及公司各部门之间亲密联系,做好组织协调

工作;

3.负责对各专业设计合同、各阶段施工图纸、材料及交楼标准

进行审核把关;

4.组织完成建筑设计方案和施工图设计,提高方案的合理性;审

查各专业的设计图纸,并提出解决技术问题的方案;参加所分管项目

工程的总体规划、平面布置、单体平立面布置的策划和研讨工作;

5.完成上级交付的其他工作任务。

任职要求:

1.教育背景:全日制本科及以上学历,建筑、工民建、土木工程

等专业;

2.年龄职称:35周岁以下,中级以上职称;

3.工作阅历:3年以上大中型房地产建筑设计阅历,有商业地产

建筑设计阅历者优先;

4.工作技能:熟识房地产行业设计特点,娴熟把握设计专业技术

学问与技能;娴熟把握办公软件、cad绘图软件及project软件;

5.工作力量:具有较强的方案组织与沟通协调力量,擅长处理人

际关系、具有创新意识;富有责任心、事业心及团队合作精神。

建筑设计岗位职责4

职责描述:

负责区域公司全部项目建筑专业条线统筹管理工作;

3/12

负责集团产品线在区域的深化落地管控;

负责建筑设计条线标准化管理及风险管控;

任职要求:

本科及以上学历,建筑学专业;

拥有3个以上完整项目设计工作经受。

建筑设计岗位职责5

职责描述:

关键从业经受:有甲乙方多年同行业从业经受,有房地产各种类

型的建筑设计阅历优先

1、概念阶段设计及规划设计,开展概念阶段设计及规划设计管

理工作;

2、编制总体设计方